ТД Пан Электрик отзывы сотрудников

Работается нормально, деньги платят исправно - это для меня главное. Руководство палки в колеса не вставляет, но контролирует. На моей должности к сожалению карьерного роста нет, а вообще в компании видел ребят, которые реально упорно и хорошо работали и выросли по дожности и в зп.

Устраивался ассистентом в отдел логистики на зарплату 45 т рублей. После испытательного срока (2 месяца, говорили 3 на собеседовании, но договорились потом пораньше) уже получаю на 10 т больше, как и обещали на собеседовании. Условия труда комфортные, большой, чистый офис в бизнес центре, оупенспейс, компьютеры мощные, программы все новые и не глючат, работает корпоративный транспорт от метро Планерная, где я и живу. Объемы работы большие, у меня пока нет точного перечня обязанностей и дают все подряд. Но обещают дать конкретные задачи с кипиай по ним. Обучение для сотрудников поддерживают, оплачивают. После обучения можно еще договориться о повышение ЗП, но наверное - отруководдителя зависит.. Целый день за компьютером очень устаешь, но в течение дня можно делать свободно небольшие перерывы, никто даже слова не скажет. Бизнес центр находится прям у химкинского водохранилища, тут есть летние кафе, много разных столовок, набережная. Отношение с коллективом хорошее, всегда помогут несмотря на загрузку. Очень нравятся наши совместные праздники, кстати начальство всегда поощряет и выделяет немного финансов, поздравляют с днем рожедния, до карантина говорят были крутые корпоративы и тимбилдинги. Я правда рад что сюда попал. На прошлой работе сократили (из за карантина), в этой компании надеюсь расти в карьере.

Положительные стороны:
- пятидневка по 4 часа

Отрицательные стороны:
- не официальное оформление - платят через 1,5-2 месяца - задерживают выплаты - грозятся оштрафовать за каждую мелочь - у фирмы есть второе название – ООО «Артэкс»

Положительные стороны:
Само здание БЦ понравилось, чистенько и новенько, но пешему человеку придется пёхать через промзону в жиже снега и г....

Отрицательные стороны:
И так начнем с начала. Приехала на собеседование к некой особе Екатерине Красовской, позиционирующая себя как de juro генеральный - de facto исполнительный директор. Женщина, не понятно сколько ей лет, но давно забывшая что такое зеркало...Собеседование началось с бреда, что нужно будет пройти тестирование.Товарищи, которые набирают народ в свою компанию, Вы сначала продайте компанию и вакансию, а потом мучайте дебильными тестами для школьников. Тест на грамотность в виде диктанта на сложно произносимые слова с юридическими терминами. Ладно, это понимаю, такие безграмотные бывают, но опять же бред. Тест на IQ. На хрена он нужен. Смотрите в резюме где человек работал и с кем. Я полагаю, что работа с первыми лицами долгое время и если ты тупая держать не станут...Дальше тест дошел до проверки на Excel. Тут я уже не выдержала...Не знаю сколько бы это все продолжалось, но до генерального я так и не дошла и слава Богу. Если не считать, что зп нужно был выгрызать с кровью чтобы получать больше. Кому охота будет протестировать себя wellcome to Красовкая Е.