Спрингс альянс отзывы сотрудников

Положительные стороны:
дружный и адекватный коллектив. люди у которых есть чему поучиться.

Отрицательные стороны:
Ген.Дир. (рыба гниет с головы), в связи с этой причиной:
- Не изменившиеся задержки по з/п, которые увеличиваются все больше и больше, и ничего не страшно- ни трудовая, ни прокуратура. Из года в год. как были, так и будут. Постоянные нервотрепки как бы снять побольше с работников, уменьшая фонд оплаты труда и этим делая хорошую экономию для компании.
- Мотивация сотрудников исключительно в виде кнута, никаких плюшек или пряников не будет. Унижение сотрудников работодателем.
- Уволиться из этой компании нормально не выйдет: если работодатель не найдет причины уволить Вас по статье (а он будет пытаться это сделать любыми способами), то уход будет сопутствовать скандалом и выбиванием Ваших честно заработанных через суд.
- Приходя в компанию - будьте готовы работать на износ (каждый сотрудник АУП'а совмещает в себе 3-5 должностей), без доплат, без выходных (даже если вы уже давным давно наработали на полгода отпусков).
- Болеть не получится вообще, или больной на работу или - увольнение.
- Отпуск приготовьтесь отгуливать тогда когда скажет работодатель, если хотите провести его с семьей, то распрощайтесь с этой идеей. Отпуск принудительный, с красивым названием-корпоративный, все гуляют в декабре-январе.
P.S. К сожалению при поиске работы не все читают и воспринимают отзывы других людей о компании. И если Вы пройдете мимо- то это грамотное решение, если все же захотите быть частью этого производства, то приготовьте запасной вариант отхода.

Положительные стороны:
нет!!!!

Отрицательные стороны:
Гендиректор мудак увольняет всех без выходного пособия ,зарплата нищенская и с задержками.

Положительные стороны:
Хороший график работы

Отрицательные стороны:
Директор вообще ни хочет слышать мнение работников. Люди работают по два - три человека на всех станках (5-7шт). А ему подавай все больше и больше количество. Условия отвратительные, зарплату платить вообще нехотят и задержки.

Положительные стороны:
1. Интересная работа на современном оборудовании
2. В период работы сформировался хороший коллектив, за исключением пары человек.
3. Виделась перспектива развития как компании, так и себя, как наладчика.
4. В целом, современный цех, соответствующий стандартам качества.

Отрицательные стороны:
Все минусы за время работы в компании:
1. Отсутствие корпоративной культуры, как таковой. Эмм...был сформированный коллектив, со стороны руководства никаких усилий к формированию корпоративной культуры и сплоченности никаких усилий не предпринималось. Всё пущено на самотёк.
2. При приезде владельца компании и его оперативного вмешательства в производственный процесс, существенно ухудшились условия работы, оплаты, времени отдыха, разнообразных мелочей, которые помогали комфортно работать и, на минуточку, выполнять и перевыполнять планы(кто бы что ни говорил). Через пару месяцев началась "текучка" кадров, 80% коллектива уволилось, из них - пару уникальных специалистов. Попытаться исправить ситуацию руководство не хотело. Одна фраза владельца, что "можно набрать гастарбайтеров, они будут работать на станках, а оператор будет ходить и корректировать программы", о многом говорит, по-крайней мере, для меня.
3. Уровень заработной платы оставался на одной планке, никакого личностного развития в компании предусмотрено не было. Полагаю, что и сейчас ситуация не изменилась.
4. По помещениям - да, есть недочеты, но, в целом, всё как и везде. Действительно, если быть более культурными, не мусорить, было бы более комфортнее.
5. Стоянку на территории для сотрудников убрали - огромный минус, считаю.
6. Руководство явно оторвано от рабочих, хоть и находилось 24/7 на производстве(ну или так казалось). Не слышало или не хотело слышать мнения рабочих по улучшению производственного процесса.
7. Огромный камень в огород компании - расходники - периодически возникали ситуации отсутствия элементарных вещей. Приходилось дорабатывать старые, иногда с риском излома оборудования. Дикая тупость, я считаю. А заартачишься и прекратишь работу - как и положено, в принципе - лишение, выговор, увольнение.
8. Зарплаты, насколько я знаю, после увольнения урезали капитально. То есть выполнили обещания насчет гастеров...Молодцы)
9. Прочитал коммент про форму и обувь. Да, летом в цеху невыносимо жарко и каждый спасается, как может. Нарушая охрану труда. Это огромный камень в огород компании. Нет планирования, заботы о сотрудниках.
10. Много минусов, откровенно скажу. Но, чтобы долго не расписывать, скажу одно: обещания, обещания, обещания...

Положительные стороны:
нету

Отрицательные стороны:
зарплату не платят по несколько месяцев

Положительные стороны:
с января 2014 задержек по зарплате в этой компании нет, это верная информация. а оклады не урезают, а поднимают. с 01.04.2014!!!

Отрицательные стороны:
если судить объективно, отрицательных сторон работы в компании нет.

Положительные стороны:
-Посменный график работы производства;

Отрицательные стороны:
-Отсутствие адекватной оплаты труда= работник не стимулирован на повышение производительности.От этого все беды данного предприятия. Начальство утверждает что работник мало делает, работник утверждает что начальство мало платит. Заколдованный круг получается.

Положительные стороны:
Не припомню

Отрицательные стороны:
-Задержка зарплаты -отсутсвие аванса -неумное начальство -низкая з/п,которую всеми правдами и не правдами стараются урезать

Положительные стороны:
интересная работа и дружный коллектив, у этих людей есть чему поучиться, кто хочет получить хорошую "школу жизни"- самое оно!!!

Отрицательные стороны:
я таких не вижу, трудности в решении некоторых рабочих моментов существуют везде, даже в аппарате президента

Положительные стороны:
удобный график и дружный коллектив

Отрицательные стороны:
у директоров этой компании отношение к людям гистаповское.заставляют всю смену носить тяжолую спецобувь дакапываются почему работаешь не в очках и наушниках, у нас мол охрану труда все должны соблюдать в обязательном порядке.а отомчто людям так работать не удобно (ноги патеют) не думает ни директор попроизводству ни генеральный директор!!!!