Питер Плюс отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Разве что компания крупная и известная на автомобильной рынке, больше ничего положительного для себя не заметил...

Отрицательные стороны:
Компания представляет из себя замызганный офис со складом и кучей убитых жизнью сотрудников. При этом компания является одной из крупной в России по продаже автозапчастей. Судя по офису экономят на всем, в том числе и на зарплатах сотрудников. На сайтах висит куча вакансий, как в отдел продаж, так и в другие отделы. Но после прохождения собеседования складывается впечатления, что многие вакансии "липа". Первый этап это якобы тестирование, которое состоит из двух частей и проводится на время. При этом, не задают никаких вопросов и не проводят собеседование в чистом виде. Можно просто зайти с улицы, и сказать, я к вам на тестирование :))) Договаривался о встрече, с одной сотрудницей, тестирование проводила уже другая, а результаты теста забирала вообще третья :) Чтобы дозвониться до них, нужно постараться - очень часто трубку вообще не снимают, сами не перезванивают (звонки на рабочий мобильный). После прохождения тестирования, говорят шаблонную фразу - мы с вами свяжемся, вот только не понятно зачем? Многие люди во время тестирования уходили сами, не дописав тест, т.к. по телефону им видно говорили о другом. Само тестирование проводится в комнате 6 кв. м. Тем соискателям, кому не хватило стола, сажают за тумбочку :)))
Зарплата серая, точную сумму не озвучили, как и в принципе не рассказали о конкретной вакансии... Зря потраченное время и только...

Положительные стороны:
их нет

Отрицательные стороны:
Склад автозапчастей недалеко от м. Нарвская. Начну с того, что проработав в этой гнилой конторе 1, 5 месяца я решил уволиться по соб. Желанию. Сподвигло меня то, что обещанную зп я так и не дождался, да и скотское отношение я устал терпеть. Зато получил расчет, но разумеется с выдуманными штрафами за опоздания, которое набежало мне в кругленькую сумму.
Зам. начальника склада Старков Андрей, полное быдло и хам. Начал запугивать меня увольнением уже через неделю после начала моей трудовой деятельности, якобы я медленно работал. Обман и ложь на каждом шагу в этой конторе. Про зп в 26 т.р сказки.
Также старший смены Демидович Сергей, вообще из всего коллектива просматривал записи камер наблюдения, с целью того чтобы предъявить мне за мою якобы плохую работу. Абсурд головного мозга. При мне уволилось 3 человека. Текучка постоянная. Это не то место, куда стоит устраиваться. Начальство абсолютное невоспитанное, некультурное деревенское быдло, по сути ничего из себя в жизни не представляющее. Остерегайтесь этой конторы.

Положительные стороны:
Зарплату платят 2 раза в месяц, задерживали редко.

Отрицательные стороны:
Руководство не обращает внимания на жалобы сотрудников и жалобы поставщиков!!! Обещают разобраться, но это только слова. Очень тяжело стало работать с отделом по работе с поставщиками. Девчонки вообще не понимают что им и как надо делать. Проблемы решить не могут. Руководство всех хороших сотрудников не удержало, а набрало одних тупых и потом само же звонит и жалуется, что то не так это не так. А причина только в жадности по зарплате и не адекватном подходе к бизнесу. И все надеются на АВОСЬ!!! Так же зачем то из Питера прислали Бобер Наталью, которую все сотрудники подразделения в Москве НЕНАВИДЯТ!!!!!!!!!!!!!!!! Каждый в душе желает что бы она убралась обратно в Питер. Не возможно работать с лицемеркой, лгуньей и воровкой. Она на всех наводит поклеп!!! И ей все сходит с рук так как она является родственницей жены генерального директора Питер плюс!!! Руководство думает, что она является их глазами и ушами, а на самом деле из-за нее уходят лучшие сотрудники. Нормальный человек не потерпит к себе такого отношения!!! Когда ни будь и у руководства глаза прозреют. Но как бы не было поздно локотки кусать.

Положительные стороны:
Коллектив, начальство (правда если что могут и оторваться, обычно справедливо) своевременная белая зп

Отрицательные стороны:
хоть переломись, на зп не влияет)) жуткая экономия на всём, на штате, на транспорте, на скрепках. Это выходит боком самой же компании меньшим ростом продаж и потерями

Положительные стороны:
Если есть желание можно подняться до старшего смены, но не дальше.Бобер Н. впервые слышу о ее воровстве, все это гон.ну а если правда то Бог ей судья.

Отрицательные стороны:
На складе зимой очень холодно, все постоянно болеют на старом месте было лучше.

Положительные стороны:
Нет

Отрицательные стороны:
Кассир Наталья Бобёр - ВОРОВКА.
Ежемесячно из зарплаты каждого сотрудника кассир Наталья Бобёр ВОРОВКА ворует от 100 до 500 рублей и выше.

Уже много лет ворует, все привыкли. Говорить начальству и ей бесполезно - вор он и в Африке вор. Не реагируют никак.

Воруется ей очень хорошо, ведь зарплата серая, и на карточку перечисляют сумму от 5 до 10 тысяч всем сотрудникам.

Все ждут и надеются, что она скоро подавится нашими смешными рублями и копейками.

Так что имейте в виду - вас тоже обворует Наталья Бобёр.

Положительные стороны:
график(с 8 и до того как закончил)закончить можно раньше, бывало до 13:00 работал. зарплату платят вовремя (сколько обещают столько и платят, без задержки) ,если без косяков то и премия нормальная может выйти. начальство (ну в транспортном) относится с пониманием. коллектив дружелюбный. закрепленный маршрут (не надо ездить по всему городу).

Отрицательные стороны:
таскания тяжестей (зависит от маршрута) ! можно спину надорвать! склад с неохотой помогает разгружать. машины запущены.

Положительные стороны:
Главное что вовремя платят 2 раза в месяц.В принципе работа не плохая.

Отрицательные стороны:
Плохое отношение к техники.машины постоянно грязные,что то постоянно ломается,сотрудников постоянно торопят и подгоняют как баранов.Если надо поменять какую нибудь запчасть не первой необходимости надо постоянно капать на мозг начальству.

Положительные стороны:
Есть интернет с незаблокированными сайтами, адекватный коллектив, в котором в целом можно работать.

Отрицательные стороны:
Начальство относится к работникам как к собственным рабам, зарплату могут задерживать без зазрения совести. Работники склада не имеют униформы, поэтому летом ходят практически в семейных трусах, атмосфера соответствующая. Когда идёт проливной дождь, склад и офисы затапливает, вода стоит сантиметров 5 от пола, её вычёрпывают лопатами работники склада, офис в это время судорожно поднимает с пола розетки. Воду из камня легче получить, чем расчёт при увольнении - гоняют сотрудников приходить за расчётом тогда, когда всем рабочим выдают зарплату, а если требуешь сразу, всё равно будут считать неделю, а если не звонить каждый день и не давать пинка для скорости, то ещё дольше. Так как компания питерская, то сразу после оформления трудовую отправляют в Питер (в Москве бухгалтерии нет) и расчёт считают тоже в Питере, причём вся бухгалтерия - абсолютно неадекватные люди - звонишь на третий день после увольнения спрашиваешь когда же дадут расчёт, тебе отвечают так, как будто ты их личные деньги забираешь и трубки бросают. Кажется, там никто не знает, что ТК РФ обязывает работодателя выдать человеку расчёт в последний день работы, где бы их бухгалтерия не находилась, хоть в Питере, хоть на Камчатке. Руководство не знает слов "дипломатия" и "тактичность" - за любую ошибку могут влететь и наорать так, что будет слышать весь отдел, склад и соседние фирмы. Ещё очень сложно отпроситься с работы, если нужно куда-то по делам, даже на пару часов - допрос с пристрастием обеспечен.