оао звездный отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Проработала там порядка 4 лет в цехе БЗП , в те годы( в начале нулевых) выбирать особенно не приходилось, поэтому принимала как должное и ночные смены и скачущий график . Насчет качества продукции также не согласна, в тот период полностью соблюдались все технологические нормы, за качеством следил отдел замечательных технологов да и почти 80% процентов коллектива были крепкие профессионалы и фанаты своей работы. Я очень прониклась этим духом и вспоминаю работу на Звездном с теплотой как неплохой период профессиональной деятельности. Плюс карьерный рост, сильный профсоюз,дотация на питание ,,
Но к сожалению все хорошее когда нибудь заканчивается пришли новые времена ,новые специалисты как говорится сменились ценности компании ,,,, Ушла. Но до сих пор у меня там работают друзья с их слов
вообщем-то работать- то можно , з/п относительно нормальная,график стабилизировался,подработки есть,хлеб и продукция с хорошей скидкой ,оборудование новое ,, А нервотрепка ,,, Где ее нет ? Вообще-то производство продуктов питания,господа !!!

Отрицательные стороны:
На данный момент не знаю

Положительные стороны:
Единственный плюс - хлебушек в столовой бесплатный!

Отрицательные стороны:
ОАО Звездный, он же Хлебный Дом
проработал там достаточно долго в отделе продаж.
Пережил 2 смены руководства кроме последнего начальника отд продаж г-на Богданова Дмитрия. Абсолютно безответственный человек, совершенно не может планировать свое время и своих подчиненных. Не может грамотно поставить цели задачи - постоянно меняет требования "на ходу"
Очень любит вести "двойные игры" - моего коллегу уволили просто чтобы посадить на его место знакомого Богданова. И думаю что так произошло не только с ним.
А его босс - Заков Олег вообще темная лошадь, который вечно на своей волне, с которым диалго вести невозможно. Да он особенно и не пытается.
Офис в москве - тихий ужос - там же где цеха, летом жуткая жара, кондиционеров нет.

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Бывший ОАО ЭКБК «Звездный», нынешний ОАО Звездный с приходом компании Fazer стала для российских работников на рабочих вакансиях индустрией смерти в которой работников за несогласие с руководством , любой самый незначительный, доводят (возможно наркотиками) до расстройства психики и упекают в психушки портя людям жизнь. Либо доводят непосильной работой до смерти. Кстати охрана предприятии это контролеры процесса так называемого доведения, за это на нужном счету. Такие случаи с людьми были и оказывается неоднократные. Буквально работа под угрозой либо со всем согласен либо мы тебе устроим и противостоять этому невозможно.

Положительные стороны:
...

Отрицательные стороны:
Директор по производству - дилетант и "пустое место" как руководитель

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Ужас!!! Невозможные условия труда в цехе , нару