LeninGrad отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Приятное с виду место

Отрицательные стороны:
Такого ужасного отношения к соискателям не встречала ни разу в жизни. На телефон не отвечают, трубки сбрасывают. Еду не известно к кому. Приехала,как было сказано в приглашении к 18.00. На пороге дали анкету на два листа, пол часа ушло на ее заполнение. С тупыми вопросами про ИНН,паспортные данные рост, телефоны всех друзей и родственников. Напоминает соцоопрос или еще хуже Мошенников по сбору данных с лохов. По мимо меня пришло еще человек 10, которые также унизительно заполняли анкету на коленках и не могли понять,что происходит. Прождав в коридоре при выходе еще пол часа, выяснилось,что арт-менеджер опаздывает и НЕ ИЗВЕСТНО когда будет. Дорогие друзья! УВАЖАЙТЕ СЕБЯ И НЕ ВИДИТЕСЬ НА ТАКОЙ РАЗВОД!!!!ВСЕМ ДОБРА!

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Хуже чем в тюрьме. Телефон отбирают и проверяют сумки. Администратор (или кто она) постоянно следит за тобой и о своем каждом шаге нужно ей докладывать. Вплоть до того, что тебе нужно срочно позвонить, а ты будешь стоять перед этой женщиной и рассказывать о своих проблемах. Глупо. Я пришла на работу, а не к психологу. В течении дня подходит еще один сотрудник и говорит, что нужна мед.книжка и плевать им что у тебя уже есть, надо проходить именно в том центре с которым они сотрудничают и естественно за свои деньги. При вопросе о заработной плате, администратор увиливает и как потом сказали у всех она разная и сотрудники предпочитают о ней умалчивать. В общем за один проведенный день я почувствовала себя просто рабом. Когда как называемое "начальство" сидит то и дело отъедается, красится и следит за тобой. Мерзко. На следующий день я даже не думала о том, чтобы выйти на эту работу. Причем это была стажировка. Извините, конечно, но я уже работала в сфере обслуживания и знаю как правильно подать и преподнести, но это уже слишком. Кстати, по телевизору тоже опозорились, пытаясь соревноваться в "Битве ресторанов". Итог: руководство, именно руководство.. Вы замечали что у Вас текучка кадров? Бесплатная рабочая сила, которая выходит на стажировку и сбегает не выдерживая - это не то. Обслуживания достойного и знания меню у них не будет. Лучше уж хорошее отношение и достойная зп и люди сами от Вас никуда не уйдут.