Иголочка отзывы сотрудников

Если вы попали в магазин Иголочка в г Ставрополь, то сочувствую Вам. Начинается все с того , что идут НЕ оплачиваемые 3 дня (как вводная стажировка), а после ,по обещаниям Марии Игоревны, начинается оплачиваемая... и то , это не гарантирует, что вам ее оплатят полностью, т.к. никакие документы от Вас им не нужны, ни трудовая, ни паспорт, да вообще ничего! И никакого учета отработанных дней нет!!!! Платят копейки и то, если выбьешь (такое забывчивое и рассеянное начальство)! Текучка страшная!!! Нахальство и алчность начальства зашкаливает!!! Не видитесь на обещания , потеряете время и денег не увидите!!!

Положительные стороны:
...Театр начинает считать с вешалки, Леонардо и Иголочка...С тел звонка в офис!!!

Отрицательные стороны:
Мерзкая, отвратная шарага, уже по телефону понятно, что им никто не нужен, с высшим и без образованием! По факту работают зомби и рабы без воли, интеллекта, позитива, заинтересованности в клиенте и работе, неулыбчивые неудачницы и тетехи со средней школой, одним словом, серые серости и мыши!!!Так вам и надо, раз такая позиция по отношению к соискателям!

Положительные стороны:
не увидела

Отрицательные стороны:
офис ггг
смутила сразу куча куча куча замков , везде прикладываются ключом , с начало не поняла зачем а в конце собнседования все встало на место .
Не удивлюсь если в туалете тоже замок .
А теперь про зп - нет оклада оплата по часам офисных сотрудников , называют это белым .
Я понятия не имею как они так работаю .
А раз плтим по чесам - дорогие не забывайте везде прикладываться так как перекуры и походы в туалет не считаю раб моментом .

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Приходила на собеседование по поводу вакансии в иголочку...Скажу так-здание кошмар в промзоне...приехала на 15 минут раньше-так вот приняли ровно по времени,15 минут сидела и ждала...Девушка,проводившая собеседование,не выглядела довольная своей работой,да и вид был неопрятный для менеджера по персоналу...посадила в кабинет,сама вышла,я снова ждала,само собеседование длилось не долго,мне оно не понравилось,ровно,как и я ей-я задавала ей вопросы,да и вообще общалась одна,зачем она нужна была-непонятно..Самое главное,что не понравилось ей-это то,что я спросила про воровство и его избежание,чтотхочу зарабатывать,а не отдавать!вот тут я и увидела,что я не понравилась ей,хотя наверно ей просто было бы неприятно взять человека умнее себя даже в продавцы.....видимо сильно задело!затем,в конце,она снова вышла,тут я увидела камеру в углу-ну мне все равно,бояться нечего,а кто-то видимо просматривал или это она бегала-записывала...такое виду первый раз!она сказала-позвоним..я все поняла..через максимум полчаса,черт дернул,надо было в почту залезть,увидела-типа,извините,вы нам не подходите..за всю жизнь это первый отказ...так еще и по почте!!смешно,что прямо так быстро...но я и рада,а то я и сама увидела и вот в подтверждение начиталась негативных отзывов!Не думала,что в компании,где творческий и дружелюбный женский подход необходим этого нет!Это же товары для рукоделия и такое отношение!ужас...Очень тяжело совмещать творчество с такими людьми и работами...

Положительные стороны:
HR Евгения, хороший специалист и приятный человек

Отрицательные стороны:
Основное здание-офис не просто отталкивающее, оно просто вызывает страх. Страх, что подует ветер чуть сильнее, и все здание развалится как карточный домик. И сотрудники вместе с ним. На месте руководства я бы серьезно задумалась о смене административного офиса.
Чтобы вы понимали, оно выглядит как несколькоэтажный домик для строителей. Ты сидишь в одной комнате, но когда кто-то идет по коридору или же по основной и единственной железной строительной(!!?) лестнице, на которой по-моему и держится все строение, то ты буквально ощущаешь это на себе (пол трясется, стены, двери). Ремонт в том же духе.
Я просто как представила, что мне придется проводить большую часть своего времени, и, блин, жизни, на рабочем месте именно в этой избушке на курьих ножках... С собеседования просто почти бежала.
Я человек не притязательный, офисов бизнес-классов не прошу, но я реально не очень понимаю, как это помещение для сотрудников могло пройти все необходимые проверки по пожаробезопасности и т.д. Такого я и правда еще нигде не видела. Особенно в Москве. Особенно во вроде как успешной компании.
Кому в это не верится, советую сходить на собеседование, эмоций будет масса)

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Хотела устроиться в эту компанию (близко к дому), но не получилось, вакансия соответствовала мое опыту, но нет, удивительно з/п маленькая, намного ниже рынка,текучка всегда, плохая репутация...., вначале подумала, что высокие требования, но потом пообщалась с кадровиками и поняла, что кадровики не могут даже общаться культурно, кадровиков чел 10, каждый ведет вакансию, работы у них всегда много, т.к. текучка ужасная, маркетологов, PR-в ищут через 3-4 месяца.

Положительные стороны:
После рассмотренного моего резюме первое собеседование проводилось по телефону, все многообещающе.

Отрицательные стороны:
Второе собеседование было по скайпу вначале с менеджером по персоналу, далее к ней присоединилась директор по кадрам. У меня высшее образование, опыт руководства коллективом, опыт в торговле (и в продовольствии и в промтоварах), хобби - рукоделие, очень много свободного времени (могу на работе задерживаться), вредных привычек нет вообще.
Вопросы были очень странные: почему я не ищу работу в гос. учреждениях, почему я не ищу работу в продуктовых магазинах, на что я живу (я сейчас не работаю). И много-много похожих.
После чего мне сказали что ответ в любом случае будет. Я ждала 10 дней, сама связалась с ними, сказали, что отказ отправили на эл. почту (его не было).
По каким критериям отбирают не понятно.

Положительные стороны:
Своевременная зарплата.
По большей части адекватные и доброжелательные коллеги и покупатели.

Отрицательные стороны:
Работать больше, чем по оговоренному графику 2/2 - обычная практика. В случае форс-мажора директор может потребовать выйти на 4, 5, 6 смен подряд, и это не обсуждается, добровольности нет как таковой. Начинается смена, как правило, за 15-30 минут до открытия магазина, также приходится задерживаться после закрытия, и это время не оплачивается, конечно же.
Директора подразделений, бухгалтерия и прочий руководящий и офисный персонал компании ни в грош не ставят продавцов, вежливости не обучены, ясно формулировать задачи не умеют.
Нет места для отдыха и обеда, есть приходится в углу того же помещения, где принимают товар, клеят ценники. Холодильника нет, обеспечение питьевой водой за счёт продавцов.
Высокие требования к знаниям продавцов о товарах, непропорциональные зарплате и часто ненужные в реальности.

Положительные стороны:
сколько обещают, столько и дают, своевременно, без обмана.

Отрицательные стороны:
-малая ЗП на испытательный срок в 3 месяца (на маркировщика 18 т.р.)
-коллективная мат. ответственность, штрафы.
-могут припахать к работе:
--мерчендайзера (разобрался со своими делами на складе поработай-ка ты за кого-нибудь еще - пойди выложи товар в торговом зале)
--консультанта (у нас все тут должны знать что зачем нужно)
--грузчика (не было грузчика - приходилось самому разгружать подогнанную машину и тащить на склад товар)

Положительные стороны:
Нет

Отрицательные стороны:
Когда устраиваешься на должность кассир продавец.Это не соответствие. Работу приходиться выполнять гораздо больше.И потом начальство т.е Госпожа Потемках знает чем их подчененые заниматься на рабочих местах а кабинетах камеры.Вяжут под столом и сплетни за чаем.Нет желания даже работать за копейки.