Группа компаний «Орматек» отзывы сотрудников

Выбрала Орматек из-за зарплаты и локации салона, очень близко к дому. Но попасть именно на ту точку не удалось, люди требовались совсем в другое место. Я согласилась, потому как компания понравилась. По итогу очень довольна работой и коллективом, пару остановок на метро не создают проблем, зато зп высокие и все по закону. То, что здесь бывает тяжко, это правда, особенно в периоды праздников или распродаж, когда клиентов очень много, но бывают и затишья, которые нравятся мне меньше, так как количество клиентов влияет на зарплату. Работать продолжаю и в принципе все устраивает...

Положительные стороны:
У меня много знакомых, которые работают, что называется, на износ. Я знаю, что такая работа долго не может продолжаться и в итоге через некоторое время приходится просто искать новое место. В Орматеке, слава Богу, другие принципы. Сколько работаю, пока все устраивает. Пока без явных изменений в карьерной лестнице, конечно, но в планах есть такой момент.

Отрицательные стороны:
Когда не сезон, когда люди злые приходят, когда бонусы срезаются за незначительные ошибки, вот в такие моменты минусы есть и очень расстраивают.

Положительные стороны:
Пришла в Орматек почти год назад на должность продавца-консультанта в салон. До этого пробовала работать в нескольких компаниях, но не увидела для себя какого-то развития, да и зарплаты были маленькие. В Орматеке тоже не была уверена, но через пару месяцев, когда более или менее устаканилось все в голове, уже влилась в систему, поняла, что нравится больше, чем прежние места. Самое главное, что...»

Отрицательные стороны:
Поначалу очень трудно. Буквально, валишься с ног. Сейчас, год спустя, не скажу, что легче. Так же устаю после работы, количество покупателей бывает очень много, объемы всегда большие.

Положительные стороны:
Положительное-большой торговый центр, имеющий своих постоянных клиентов. "Гранд-2".

Отрицательные стороны:
Очень недоброжелательный, а временами-хамовитый сотрудник Екатерина. Она на собеседовании поинтересовалась у меня для начала очень кратко про мой прежний опыт, почему я ушел с прежнего места и попросила перечислить 5 правил продаж (очевидно имела в виду: установление контакта, выявление потребностей, презентация, работа с возражениями, побуждение к покупке), хотя в продажах на самом деле побольше будет правил и есть разные техники (видимо она их недостаточно сама знает, например, она не знает что такое техника продаж СПИН)), судя по выражению ее лица. Когда я начал задавать резонные вопросы про график работы, про оплату и какие будут проценты-ни на один вопрос не было конкретного, прозрачного ответа. Но в итоге я узнал много нехорошего. В этой компании зарплата серая, но справки они через полгода могут сделать на всю черную и белую зарплату. Фальсификация полнейшая! Четкого графика работы нет, а выходы-по требованию работодателя. Оплата почасовая (177 руб в час на время стажировки, которая у них видимо обязательная, а далее 139 руб в час). Остальное проценты по продажам. Переработка 5-6 смен в месяц оплачивается в нарушение трудового законодательства, без повышающего коэффициента (положено за переработку оплачивать по повышенному коэффициенту, но о таком Екатерина даже слышать не хочет). На мое замечание о нарушениях законодательства, она прекратила собеседование и сказала "вы нам не подходите". Встала и ушла, не попрощавшись. Хамство и наглость юной особы, возомнившей себя небольшим начальником зашкаливает. Человек не подумал о последствиях. А они следующие. Я тут же обратился в Роструд с просьбой рассмотреть нарушения трудового законодательства в данной компании. Всем работодателям на заметку. Не хамите, а то получите ответную реакцию, не в виде хамства, а в виде ответственности по закону. А она может вас ужалить больно! Екатерина -неопытный собеседник, прерывает разговор внезапно и резко, когда рассказываешь про свой опыт, говорит "а мне это не интересно".

Положительные стороны:
Положительное-большой торговый центр, имеющий своих постоянных клиентов. "Гранд-2".

Отрицательные стороны:
Очень недоброжелательный, а временами-хамовитый сотрудник Екатерина. Она на собеседовании поинтересовалась у меня для начала очень кратко про мой прежний опыт, почему я ушел с прежнего места и попросила перечислить 5 правил продаж (очевидно имела в виду: установление контакта, выявление потребностей, презентация, работа с возражениями, побуждение к покупке), хотя в продажах на самом деле побольше будет правил и есть разные техники (видимо она их недостаточно сама знает, например, она не знает что такое техника продаж СПИН)), судя по выражению ее лица. Когда я начал задавать резонные вопросы про график работы, про оплату и какие будут проценты-ни на один вопрос не было конкретного, прозрачного ответа. Но в итоге я узнал много нехорошего. В этой компании зарплата серая, но справки они через полгода могут сделать на всю черную и белую зарплату. Фальсификация полнейшая! Четкого графика работы нет, а выходы-по требованию работодателя. Оплата почасовая (177 руб в час на время стажировки, которая у них видимо обязательная, а далее 139 руб в час). Остальное проценты по продажам. Переработка 5-6 смен в месяц оплачивается в нарушение трудового законодательства, без повышающего коэффициента (положено за переработку оплачивать по повышенному коэффициенту, но о таком Екатерина даже слышать не хочет). На мое замечание о нарушениях законодательства, она прекратила собеседование и сказала "вы нам не подходите". Встала и ушла, не попрощавшись. Хамство и наглость юной особы, возомнившей себя небольшим начальником зашкаливает. Человек не подумал о последствиях. А они следующие. Я тут же обратился в Роструд с просьбой рассмотреть нарушения трудового законодательства в данной компании. Всем работодателям на заметку. Не хамите, а то получите ответную реакцию, не в виде хамства, а в виде ответственности по закону. А она может вас ужалить больно! Екатерина -неопытный собеседник, прерывает разговор внезапно и резко, когда рассказываешь про свой опыт, говорит "а мне это не интересно". Готов лично ответить на вопросы заинтересованных лиц: 8 903 203 88 33. Можно обращаться просто - Сергей.

Положительные стороны:
На должности менеджера работаю аж с самого университета, опыта у меня много, и при этом в разных сферах, в нескольких компаниях себя попробовала. В Орматек пришла уже с опытом и ожидала быстрых результатов от работы. Но тут без хорошей теоретической базы поначалу сложно. Месяц где-то осваивала все премудрости, мучала своими вопросами весь коллектив. Через месяц уже стала отмечать и плюсы в работе) Здесь стимулируют все-таки лучше, мне это нравится.

Отрицательные стороны:
Здесь каждый работает на свой результат и никто никому не пытается вставлять палки в колеса, все зависит от тебя и от праздников (автоматически повышаются продажи). Но все равно исключения нет-нет, да найдутся.

Положительные стороны:
нет таковых

Отрицательные стороны:
Деньги- вам никогда не заплатят того, что обещают на собеседовании.
Зарплаты нет: есть либо фикс, либо %% от продаж, у продавца это 22600, урс-33000. Но если ваш бонус хоть на рубль больше фикса, вы получите только бонус. ЗП серая, трудовые договора вам на руки не дадут, под любым предлогом, это не принято в компании.
Руководителю связь оплатят только на 2 месяц работы, бензин кстати тоже, звонков и поездок много, крутись как хочешь.
Персонал:
Директор дивизиона - называет сотрудников говном и мясом, лояльности к компании нет даже у руковод. среднего звена.
Клиент всегда НЕ ПРАВ-очень много брака и рекламаций, при любой возможности, уходят от ответственности, это никак не вяжется с тем, что говорят при приеме не работу.
Штрафы-это самое интересное. Они бывают разные и по любому поводу, при этом прайса как такового нет, как правило приходят задним числом за задачи при выполнении или невыполнении которых ответственность не была определена, более того, задачи по сроками настолько сжаты, что в любом случае что-то не сделаешь, на это и расчет...
Сотрудников с маниакальным преследованием заставляют учить уроки, объясняя это тем, что они ничего не делают)) Это в корне неверно, потому как сотрудникам рабочее время не оплачивают, если в этом день были продажа- заработал %%, нет продаж- бесплатно, за часы тут не платят.
Хорошо подумайте, прежде чем идти туда работать.

Положительные стороны:
Со второй недели уже смогла сама ориентироваться и по товару, и по услугам вообще. Приятно было, что усилия не прошли даром – начались солидные продажи и начальство отмечало это не только в виде премии, но и лично хвалили, подсказывали некоторые важные моменты по работе. Вообще «развитие» - не пустой звук, лично мне интересна и работа сама, и то как коллеги тут проработав срок достаточный, продвинулись вперед. Тоже не прочь бы.

Отрицательные стороны:
Учить и работать соглашусь, что много придется. Т.е. не просто тупо консультировать, продавать. Продукты нужно все очень хорошо знать, и распереживавшись в первое время путалась, что вообще недопустимо. Конечно, после первого месяца все более или менее в единую структуру приходит, но все равно постоянно что-то новое приходит, что-то учить приходится.

Положительные стороны:
Смотрю у многих график работы на главном месте находится при выборе места работы:) Я выбирал по другим критериям совсем, надеюсь, что не ошибся. Конечно, это оплата, возможность повышать зп, возможность дальнейшего роста. Еще хотел бы попробовать поработать в отделе маркетинга. Надеюсь, при появлении вакантного места, мою кандидатуру рассмотрят.

Отрицательные стороны:
На работе не сильно устаю, конечно иногда сложные клиенты встречаются, приходится замораживать нервные клетки. Но коллеги учат закаляться на этом, в дальнейшем поможет везде.

Положительные стороны:
Зарплата не на самом первом месте у меня была при приме на работу, хотя вряд ли кто поверит) но правда, мне нужно было в короткие сроки найти работу, это был самый подходящий вариант. За 5 месяцев все рассмотрела изнутри, можно сказать, много опыта набралась, я сейчас не только в области моей работы имею ввиду, а вообще. Хотя не один момент был, который наталкивал на мысль уйти, но потом уже и зп на увеличение пошло, как так и вышло, что задержалась. Да и команда у нас хорошая набралась, приятно в такой обстановке находится.

Отрицательные стороны:
Да, были, этого не буду скрывать. Но не считаю правильным прям имя указывать здесь…Было и прошло, главное уже заменили ненужных людей, сейчас обстановка у нас хорошая.