фора — фарм отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Нет.

Отрицательные стороны:
Начальство тупое. Был Ефименко тупарь просто ужас и со своей подругой яновским. Танкисты одним словом. Правильно что уволили Асееву- Гончарову алкоголичка и муженек подкаблучник лысый любитель игровых автоматов. Ночью только и играет. У всего склада деньги одалживает.

Положительные стороны:
Компания специализируется на ассортименте нелекарственного сегмента для аптек более 4000 наименований, на рынке 10 лет, наличие клиентской базы и истории продаж, налаженная логистика, удобное расположение офиса, склада, ЗП белая.

Отрицательные стороны:
Все яйца в одной корзине! Продажи, Закупка и Склад в управлении одного человека Шаевской Е.И., у которого нет профессионального опыта управления таким штатом людей, продажи и склад она осваивает на ходу. По факту, создана текучка в Департаменте продаж, более 70%. Спад объема продаж от 40%. Вся работа сводится "уволить-взять новых", а учить и работать с новыми некому, нет преемственности, любое тестирование это сразу покажет. Доминирует женская истерия. Куда смотрит собственник не понятно, объемные клиенты прекращают работу с компанией. Это все печально, даже для уволившихся, столько трудов прахом.

Положительные стороны:
Зарплата белая, 1С, наличие клиентской базы, офис расположен недалеко от метро, обучение сотрудников, хороший коллектив.

Отрицательные стороны:
Планы завышены и не выполняются сотрудниками, это снижает ЗП в половину. Мотивация не работает. Море Отчетности, запреты и СЗ для согласования запретов, директор по продажам -вчерашняя училка, играет в руководителя, не понимая в продажах ничего. Как управленец ноль, много фобий. Чем абстрактнее задача, тем больше поводов придраться к результату. Подчиненные не понимают как можно выполнять нелепые задачи. Для Форы, с таким ТОП менеджментом, это шаг назад, в прошлое.

Положительные стороны:
природа вокруг склада

Отрицательные стороны:
Вам самим не стыдно? на кпп висят 2 стенда "начальников" ... их больше чем работяг в день на складе... у вас есть даже "товарищ" который покупает скотч и стретч пленку.... и целыми днями сидит в авто.ру... покупает бракованую пленку... стенды за 300.000 руб(!!!!!)... у работяг нет уголков чтоб паллетить филиалы (неделями)... у авторегиональных представителей нет скотча чтоб мотать свои аптеки ... а у него все хорошо ... нельзя ли упразднить его должность, и деньги его зарплатные пустить на расходные материалы?

Положительные стороны:
Зарплата вовремя,больничный и отпускные.

Отрицательные стороны:
Генеральный директор- краснодарская баба с надутыми губами вместе со своим бойфрендом правит по принципу "разделяй и властуй",не оплачивает работу на инвентаризации.

Положительные стороны:
белая зп льготы на тур путевки и продукцию льготное питание мед осмотр ежегодный

Отрицательные стороны:
нет индексаций зарплат. нет карьерного роста слишком раздут штат некоторых отделов нет четких планов и задач нет лидеров, за исключением Ольги Александровны :( нет ДМС стало много двуличных, подлиз и т.д.

Положительные стороны:
Белая з/п, отпуска, отлично отношение со стороны руководства. Научат, покажут, расскажут. Есть возможность карьерного роста

Отрицательные стороны:
Их нет

Положительные стороны:
Никаких

Отрицательные стороны:
У меня вопрос к сотрудникам ОВК: куда вы смотрите? Склад выносят как хотят. Постоянные недостачи и вычеты с людей, которые к этому даже отношения не имеют. Смотрите под нос и ближе. В частности, штабелёрщик лог. Алексей Ст. очень хорошо устроился, вывозит воду упаковками, доски под видом брака и тд и тп. Об этом знает почти весь склад, кроме ОВК. Вам не стыдно? Для чего вы тогда нужны? Оплачивают все, а вывозит брак один.

Положительные стороны:
Белая з/п, отпуска, комфортный офис

Отрицательные стороны:
Самое огромное и отрицательно пятно в Форе-Фарм это архивариус Федотова Нафиса. Этот человек, свою работу отказывается выполнять, запросы копит на черный день. Целыми днями жрет булки и наращивает свою заднюю точку. Светлана Владимировна, куда Вы смотрите???Данный сотрудник покрывает 3-х этажным матом того, кто ей звонит и отвлекает от ковырянии в цветах. Свою работу скидывает на других. Она портит имидж компании, люди ошибочно заходящии к нам в кабинет остаются мягко говоря в шоке. Открывая дверь, они видят рыхлящую землю тетку. Стоит ли таким сотрудникам работать в компании?

Положительные стороны:
белая зп. отпуска.

Отрицательные стороны:
Питание - издевательство. Себе в тарелку такого не положат, начальство ест отдельную еду, привилегированную. Столовка для черни, каковой видимо руководство считает всех своих работников, судя по принятым стандартам общения и руководства. А вонь готовящихся обедов разносится по всем этажам и вызывает тошноту заранее.
Отделы возглавляют мутные личности, в фаворе с пополизами составляют дивную картину. Нормальному человеку там делать уже нечего.