Энергоспецмонтаж, ОАО отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Хотел бы поделиться своим опытом работы в Энергоспецмонтаж, проработал я в данной организации 5 лет, перешел недавно в смежную организацию отрасли (атомной). ЭСМ организация с историей, с историей большой и славной и как многие подобные организации в 90е столкнулась с большими сложностями, но осталась существовать, в нулевые стало лучше, но все равно проблем хватало. Когда я пришел в организацию, акцент и приоритетным направлением компании было строительство АЭС и на данный момент этот вектор сохраняется. Как и в любой строительной организации проблем хватало, не всегда во время платили зарплату, были сложности организационного характера, С 2015 года ЭСМ перешел в инжиниринговый дивизион РОСАТОМА с этого момента ситуация начала в корне меняться: зарплаты выплачивают как часы (ни дня задержки), регулярно проводятся дни информирования (каждый может задать вопрос генеральному и президенту РОСАТОМА), многих сотрудников отправляют на обучение и повышение квалификации (конечно не всех, но уже многие учатся), сотрудники подключены к системе кадрового резерва РОСАТОМА, регулярно проводятся конкурсы профмастерства сварщиком и монтажников и много других интересных проектов. Для тех кто хочет развиваться созданы хорошие условия, лично я за 5 лет работы с инженера вырос до заместителя начальника отдела и перешел работать в филиал внутри дивизиона на должность начальника отдела! Зарплаты в дивизионе на уровне рынка и главное, сейчас у многих строительных компаниях нет работы, а здесь наоборот работы валом и в ближайшие годы начнутся стройки заграницей (Бангладеш, Финляндия, Египет) Тут кто-то ниже писал, что если нет отзывов об организации, то это подозрительно, как раз этот отзыв и побудил меня написать свой отзыв, я так считаю, что если отзывов нет, то в компании все более менее хорошо, а если и есть проблемы, то их в организации пытаются решить. И да, тут ниже писали про «начальника кадрового отдела», так он уже не работает в компании =)) А про нынешнего генерального, это откровенный поклеп, даже комментировать нечего или зависть или не знание обстановки. Генеральный настоящий профессионал своего дела, который я уверен, ведет организации к процветанию, достойный мужик.
Плюсы:
1. Серьезная компания атомной отрасли с богатым опытом
2. Сплоченный коллектив. Развита взаимопомощь и своего рода наставничество. Уважительное отношение коллег, взаимопонимание;
3. Сложные, интересные проекты;
4. Обучающие программы сотрудников, как внутренние, так и внешние. Не всегда с первого раза направляют, но отправляют:
5. Возможность профессионального роста.
6. Стабильная ЗП

Отрицательные стороны:
Минусы:
1. Компания находится на этапе роста, и поэтому много сложностей организационного характера (для некоторых это наверное минус).
2. Зарплата (всегда хочется больше)
3. Командировки (кому-то минус, кому-то плюс)

Положительные стороны:
Нет таких

Отрицательные стороны:
Насквозь гнилая контора, даже после ухода Ермакова. Сменивший его дятел Самохвалов и его команда ещё те долпоёпы. увидели эту контору бегите, БЕГИТЕ от туда как можно дальше. Ни опыта, ни карьеры, ни чего вы там не получите. Стадо баранов под названием "эффективные менеджеры" плять. Люди ни во что не ценятся. Основная задача, сделать в финансовых отчётах нужные цифры, причём всем пох, что это всё враньё. Главное отчитаться Дурохвалову и его шайке. Реальных специалистов там нет, все разбежались. Страшно думать,как они строят атомные станции и на сколько качественно.

Положительные стороны:
Нэт

Отрицательные стороны:
Вот свалил Ермаков и горбушина говнюка забрал, сразу отзывы плохие пропали! Не даром говорится: рыба начинать гнить с головы! А так все приезжие жадные завистливые даже своим с регионов стакан воды не дадут, когда приезжают в столицу по делам, а сами приезжая жрут в регионных ресторанах на халяву за обе щеки! Хотя сморю Ермаков сетью из родственных отношений все-таки оплёл Энергоспецмонтаж))

Положительные стороны:
Положительного ничего!

Отрицательные стороны:
Кидают на деньги свинское отношение, как пауки в банке. Хуже компании еще не видел. Работал на строительстве АЭС в Бушере - контора ватная. Не советую никому!!!

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
здесь делать нечего, все понятно.. наркоманы, пенсионеры и ворье

Положительные стороны:
Их просто НЕТ....

Отрицательные стороны:
Вот читаю все комментарии и приходят на ум воспоминания прошлых дней...При устройстве на новую работу, работодатели в шоке! Как себя было не уважать и не любить работая в данном месте? Змеиное логово интриг, большая часть "коллектива" работает в должности разжигания интриг и "гнобления" выбранной ими жертвы, отвратительные людишки-скоты. Ни одна из компаний работодателей в моей жизни не запомнилалась таким мерзким отношением к людям, впрочем как и всем кто сталкивался с этой шаромыгой.. А да;) нач. Юридического отдела что-то нюхает и постоянно шмыгает носом, что примечательно, происходит это не всегда, и в те моменты он необычайно бодр и весел и немного рассеян, и сидит в макбуке делая ставки на тотализаторе!) вот так и работали..

Положительные стороны:
Ничего хорошего. Вообще

Отрицательные стороны:
Месяц работали, ничего не заплатили, КИДАЛОВО да и только! Бородин обещал оплатить проезд, но ничего такого не видели. Сначала набирают колхозников, которые не умеют делать ничего, потом приглашают на переделку. Но кто переделывают косяки - их кидают, так получилось и с нами! Не суйтесь работать с этой организацией!

Положительные стороны:
Нет

Отрицательные стороны:
Для канторы которая занимается строительством 15 лет и нет отзывов, довольно подозрительно, отзывы положительные или отрицательные, есть там где есть деньги! Но где за 15 лет два ни к чемных отзыва много уже о чем говорит! Мертвая кантора! Высшее руководство слабое и не дальновидное, работает советскими временами и понятиями. С таким подходом не заработать денег, надо все менять!

Положительные стороны:
Не могу вспомнить.

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение начальника кадрового отдела к соискателям. После того как я больше получаса прождал этого толстого узкоглазого мужчину, он мне заявил, что они хотели нанять меня на совсем другую должность, а на искомую позицию я не подхожу. Неужели об этом так трудно было сказать в телефонном звонке, что бы я уже не тратил на эту шаражку не минуты? После такого заявления мне хотелось плюнуть ему в лицо, но я просто развернулся и ушел. Советую соискателям даже не тратить время, на данную недоорганизацию

Положительные стороны:
узнал что таких Земля носит

Отрицательные стороны:
Руководящий состав общества и начальники отделов - ненавидящих друг друга но вынужденных хоть как то сосуществовать. Руководитель юр.департамента бывший работник прокуратуры отсюда и "организация" взаимоотношений в коллективе по принципу "я-начальник, ты-дурак", приветствуется полное безропотное подчинение, дрожащий голос, виноватый вид, перемещения по коридору быстрой походкой или бегом, выполнение задания в режиме "срочно", "архисрочно", "мегасрочно" даже если закон дает на это 7 дней, обязательное отсутствие личной инициативы и не дай бог выполнение какого то действия по заданию без предварительного согласия с нач-ком, дополнительные вопросы которые могут поставить начальника в тупик очень не приветствуются. Короче хаотичное метание по кабинетам без хоть какого то анализа и вопроса в голове "а зачем это надо?".
При трудоустройстве заявляется к з/п + 15 000 руб. премии которая не указывается в труд. дог-ре, и зависит полностью от воли начальника. Отношения между работниками теплые и даже душевные, но все это только в отсутствии начальника, но если начальник скажет надо, то "продадут" и маму.
Работники других отделов открыто радуются что у них начальник не такой и открыто сочувствуют работникам юр.деп.
В процессе увольнения я узнал, что за 1,5 года сменилось 13 работников. После меня спустя 6 месяцев еще 2 работника пришли/ушли.