Данон отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Уволилась и не жалею, зарабатываю здесь goo.gl/1KrwEg без начальства и стрессов.

Отрицательные стороны:
---

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Работала в компании очень долго.Все было более менее стабильно до прихода супервайзера Сарапкиной Анны. с приходом этого человека очень много изменилось ,начнем с того, что этот человек относится к людям как к скотам,рабам и т.д. Нет уважения вообще.Ставит себя выше других .
Собрание проводит не правильно, как не подобает руководителю. Сплошной мат и агрессия. не правильные начисление зп, постоянное удержание , задвоенный калькулятор.Правды не добъешься.
Остался сплошной негатив от работы.

Положительные стороны:
Не знаю!

Отрицательные стороны:
Не пойму какой смысл размещать вакансию на HH а потом просто не смотреть отклики? Сколько раз уже такое было что делает отдел кадров в одноклассниках сидит

Положительные стороны:
Никаких положительных сторон нет!

Отрицательные стороны:
Ужасные условия, з.п. снизили, обязанностей прибавили! Работать невозможно, руководство относится как к рабам. Ушел один из гипера, значит другой теперь пашет за двоих и вакансию первого тут же закрывают! Бардак, руководству лишь бы план выполнить и свои карманы набить!

Положительные стороны:
Белая зрпл, ДМС, работа в черте города, хороший коллектив, ежегодные поездки от профсоюза и дет.пионерлагеря

Отрицательные стороны:
Нестабильность. Сегодня набрали людей- завтра разогнали, реструтктуризации и консолидации каждые полгода, обязанности постоянно подваливают, а зрпл не повышают, растут по службе только приближенные к начальству, индексация зрпл 3-5% в год, ниже уровня инфляции.

Положительные стороны:
Дружный коллектив,
Внутренний распорядок, моральное спокойствие
При желании можно работать home-офис
Своевременные выплаты зп (2 раза в мес.)
Премия
Можно выбирать график работы (с 9 до 18 или с 8 до 17 и пр..)
Вахтовый метод доставки на работу и обратно.
Нет наказаний за опоздания, обед - когда захочешь ,тогда и идешь кушать.
Главное результат, а не сиденье на работе тупо с 9 до 18.
Ежегодный пересмотр зп в 3% (ну хоть и на этом спасибо).
Можно отпрашиваться по своим делам спокойно, без дальнейших отработок этого времени.

Отрицательные стороны:
Особого развития по карьерной лестнице нет. Продвигают в начальство только "своих". Должность чуть повыше тяжело выбить.
Можно максимум передвигаться только по горизонтальной карьерн. лестнице.
Офис находится очень далеко, за пределами города.
Массовые сокращения в связи с оптимизацией, офис практически пустой.
Команда HR не всегда компетентна, мнения сотрудников не учитывают.
У двух специалистов одной должности могут быть разные уровни ЗП, Хоть и выполняют одну и ту же работу.

А так вообще, рекомендую это место работы.
Тут хорошо))

Положительные стороны:
ХОРОШЫЙ КОЛЕКТИВ

Отрицательные стороны:
НЕ ЗНАЮ

Положительные стороны:
Лучшая продуктовая сеть в Москве я любимый супермаркет сеть не попала в список антирейтинга.Благодаря ген директору Леван Карловичу Меликяну и его собранной сильной команде сотрудников компании а в команде действительно есть очень сильные сотрудники отдел кадров любой крупной компании может это проверить.На самом деле кадры решают всё а не родственники и братья с кумовьями когда наконец у нас в стране будут ценить мозги а не связи вот как только это произойдёт уровень развития и благосостояния наших граждан улучшится .Окей и Лента тоже компании с хорошими показателями.

Отрицательные стороны:
По словам Елена Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение план-ориентированный подход. В плане находятся торговые объекты, которые посещают около 50-70% москвичей. Роспотребнадзор, вместе с тем, располагает перечнем сетей, в которых по итогам проверок прошлых лет было найдено множество нарушений. Они и являются основными претендентами на попадание в план следующего года. Так, в списке числятся такие сети, как «Пятерочка», «Дикси», «Перекресток», «Ашан», «Билла», «Седьмой континент», «Магнит», «Виктория», «Магнолия», «Атак», «Монетка», «Алми», «Азбука вкуса», «Авоська», «О’кей», «Спар».Руководитель московского управления Роспотребнадзора также добавила, что последняя проверка по плану в магазинах завершилась 28 июля 2015 в «Ашане». «В данный момент собранные материалы обобщаются, и вся информация будет предоставлена нами позже. Я могу сказать, что проверка была плановой, и сеть уведомили о ней еще 31 декабря прошлого года», - сказала Андреева.Важно, что, начиная с 23 января текущего года, у Роспотребнадзора есть право проводить проверки торговых сетей и объектов общественного питания по жалобам граждан, без предварительного уведомления предпринимателей.

Положительные стороны:
В целом - зависит от места, где работаешь. Ну и плюс разные ожидания у товарищей ))

Отрицательные стороны:
А в жизни бывает все всегда хорошо?

Положительные стороны:
в некоторых отделах сотрудники имеют хороший соц пакет и работают годами. Есть неплохие сотрудники в некоторых отделах. Частичная компенсация питания и набор йогуртов бесплатно кажд неделю, корпоратив транспорт, на стабильных должностях - спокойная работа и отсутствие переработок

Отрицательные стороны:
Могут уволить в любой день на испытательном сроке без особых объяснений "не спорь, мы уже все решили" и, конечно, без компенсаций. Питание в столовой не очень хорошее, многие берут постоянно все из дома, Медленный интернет, постоянно и ужасно висит 1С, неудобная спецодежда (дефицит маленьких размеров, после специальных, "уличных" ботинок болят ноги).