Эльба Мебель отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Доброго времени суток!
Пришла в компанию, когда произошло объединение двух крупных регионов!
В связи с этим мы с ребятами съездили в командировку в Санкт-Петербург, посмотрели на собственное производство, склад, офис и работу сервиса! Впечатлила дружественная обстановка, взаимоподдержка и понимание!
Так же мы побывали во многих крупных магазинах, которые регулярно выполняют план и получают большую зарплату! Посмотрели на мебель, потрогали. Качество- высшее, для данного сегмента мебели.
На протяжении всего времени в СПб у нас было не одно мероприятие, которое направлено на сплочение коллектива- этот момент тоже порадовал!
В нашей компании нет «пололка» заработной платы, т.к. только от тебя зависит, сколько ты получишь в итоге, от твоих продаж! К примеру: на этапе стажировке обещают зп около 25 тыс.руб, в первый месяц я получила 36тыс. руб.; на второй месяц я получила около 60тыс. руб. и останавливаться не намерена!
И да- здесь постоянно дают какие-то мотивационные плюшки, которые помогают зарабатывать еще больше!
В общем, работа не самая легкая, но, блин, интересная! На которой ежедневно чему-то новому учишься! Приходите, мы за хорошую работу и качественный отдых!

Отрицательные стороны:
Отрицательных пока не нашла!

Положительные стороны:
НЕТ ВООБЩЕ!

Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование и расписали все в красках, как много денег я смогу заработать...от 40 до 100 тыщ!!! При должности продавца-консультанта.. Но на самом деле оклад составлял 15 тыс. плюс 5 тыс. ежемесячная аттестация (которую никто обычно не проходил и 5 тыс. за тайного покупателя (которого тоже часто проваливали, как мне рассказывали уже работающие менеджеры) В общем, я прошла обучение, выучила идиотскую номенклатуру, которую даже не знают УЖЕ РАБОТАЮЩИЕ менеджеры (2 недели потратила на обучение), сдала экзамен, чтобы стать стажером и вот мне сделали бейджик и составили график работы для меня, познакомили с коллективом и директором(которая клала Х.. на магазин, так как он находится в Подмосковье, а она сама из Питера). Коллектив там ни о чем..(( Люди сами работают 1-3 мес. ничего толком не знают, не понимают как составлять заказ в 1с и люди звонят им в магазин и орут что им не довезли банальные подушки на кровать ЭТО ПОЗОР!!ПОКУПАТЕЛЕЙ ПРАКТИЧЕСКИ НЕТ(3-4 человека за месяц!! при дешевой цене в прицнипе), народ проходит мимо магазина,хоть он и большой по площади и скидки там большие, но люди не дураки.. непроверенный бренд покупать не будут, тем более такие важные вещи как мебель. Я просто впустую потратила 3 недели на это Г.. За стажировку в 1 мес. мне обещали 20 тыс., которые я должна была получить по такой хитрой схеме: продажа товара на 40 - 50 тыс., потом сдача очередного экзамена на время (40 непонятных вопросов за 40 мин) и только потом деньги МОЖЕТ БЫТЬ.. только вот как продать мебель в магазине где люди ничего не покупают?? Либо найдется 1 человек и то, его оформят под менеджера, взятого по блату! (54 года!!!!!!!!, хотя всем 23-25 лет)... В чем я убедилась, это в том, что НИКОГДА не идите работать в магазины, которым месяц от силы, это пустая трата времени и сил...Передаю огромный приветик Оле, которая убедительно ссала мне в уши.. а также предупреждаю тех, кто прошел уже собеседование или задумался пойти туда на работу НЕ ТРАТЬТЕ ВРЕМЯ!! это полный бред!! Никто никаких денег за стажировку вам не заплатят, только будут мозг Еб...ь..

Положительные стороны:
Отличная компания была до осени 2016 года и по зарплате (размер и сроки) и по коллективу.

Отрицательные стороны:
раньше не было, до осени 2016 года. Нынче все по-другому. Положительных сейчас не нашла, поэтому и уволилась. Отличная компания была, как семья... пока ... пока не сменилось руководство. Пришёл "культурный" Питер и посчитал что много получаем в этой некультурной столице. 25000-30000 будет потолок. Надеюсь все переменится и зарплаты будут достойны. Убил новый "подбираетель" персонала, с неконтролируемой мимикой и жеманностью. Который ещё и обучает новых сотрудников,не умея толком излогать речь. Уволилось почти 80% персонала, который работал в данной компании.набирают молодежь, чтоб работала на износ , а потом новых наберут. Быстро написали хорошенькие отзывы, мол тут мёдом намазано. ( простите,конечно, но одинаковость предложений и постановка слога видна невооруженным взглядом) Горы сулят золотые, но кто умеет считать зарплату, подсчитает ещё при собеседовании, сколько получит.

Положительные стороны:
Собеседование не заняло много времени, больше ушло на бесполезную анкету с небольшим "тестом iq" да и вопросов толком не было. Так как берут всех.

Отрицательные стороны:
Сложность заключается в том, что положительные отзывы пишутся сотрудниками. И оклад сначала обещают 14-15 после "обучения" итого меньше. Достаточно посмотреть на разбитый телефон hr, чтобы понять - сколько тут платят. Через компанию проходит поток людей следовательно стоит говорить о текучке. Молодежь заряженная после обучения работает месяц и бежит, так как с вычетами получается совсем не то на что рассчитывали. Обучение в офисе который напоминает однодневку (шоссе энтузиастов) и сколько таких по Москве никто не узнает))

Положительные стороны:
Сейчас работаю в Москве, в рознице. О чем идет речь в отзывах вообще не понимаю. Зарплата во время, в магазине работает дружная сплоченная команда. Коммерческий директор – Дмитрий Валентинович – очень харизматичный профессионал.

Таких открытых компаний почти не возможно встретить на рынке, это моя первая компания, где такое открытое руководство.

С моими коллегами в ТЦ Формат, Город, Мебель России на Ярославке и др. безумно приятно работать!

Отрицательные стороны:
Запомнить ассортимент сложно, для этого реально приходиться прилагать усилия.

Положительные стороны:
Всем привет!
Работаю здесь в мск офисе.
Подбираю персонал (помогаю руководителю hr), и неоднократно слышала: Нет, спасибо, я прочитал отзывы.
Не понимаю, о чем речь, когда все происходит на моих глазах!
Сейчас идет реорганизация структуры компании, мотивация - это реально так! Я сейчас в этом плаваю. Мы набираем новых людей в розницу, все им рассказываем, показываем, совсем другое отношение нежели было.
И оно будет меняться только в лучшую сторону, Петербург приносит свою корпоративную этику, отношение между розницей и остальными сотрудниками. Я вижу личностное отношение от каждого сотрудника. Эльба, действительно, как одна большая семья! Работая в других местах-этого категорически не хватало...
И я очень рада, что могу прикоснуться изнутри к такой компании.

Отрицательные стороны:
Микроволновку бы))

Положительные стороны:
Самая лучшая компания,Самый лучший коллектив,Самое лучшее обучение,Самое лучшее руководство!!!! На работу идёшь как домой!!!! Отличная зарплата и море бонусов!!!!!

Отрицательные стороны:
---------

Положительные стороны:
Положительные стороны ВСЁ ЖЕ в данной "компании" есть - это коллектив ! Больше плюсов здесь НЕТ !

Отрицательные стороны:
Всем читателям данного комментария доброго времени суток !
Начну с того , что меня пригласили на собеседование в "компанию" Эльба ! На собеседовании было обещано 22 000 рублей оклада за 15 отработанных дней в месяце , от 3 до 7 % от продаж, а так же было подмечено, что заработная плата будет составлять от 40 000 рублей . После чего мне позвонили и сообщили что собеседование прошло успешно и меня пригласили на двух недельное обучение в учебный центр который находился почти в центре на территории старого завода . Так же обучение и экзамен в виде теста были пройдены успешно ! Пригласили на стажировку а дальше как по сценарию : бейджик , график работы , знакомство с коллективом . Хорошо все начиналось не правда ли ? Но дальше появился ОН руководитель торговой точки , глядя на него пропадало всё желание работать, раннее в комментариях было подмечено что данный руководитель "есть везде и его нигде нет", а самое печальное что это правда ! Вопросы касаемые торговой точки он не решает , а скидывает все свои обязанности на продавцов ! Отработав в этой компании я естественно не зарабатывал обещанных денег , и не только потому что урезали оклад с 22 000 до 15 000 не предупредив об этом но и как оказалось не мало важной причиной было моё неумение продавать , конечно тут не продашь , когда даже не знаешь что сказать клиентам о дате доставки ! Так же в договоре который мне по сей день не дали ,было прописано что график работы 5/2 и восьми часовой день , оклад 8 000 рублей, по факту график плавающий с 11 часовым днём ! О трудовой книге и говорить не приходится , никто мне ее не заводил и заводить не будет ,а на все мои телефонные звонки слышу один и тот же ответ , что вышло какое то недоразумение , ну и пусть !!
А самое печальное , что после честно отработанных дней тебе приходится дозваниваться , ждать и просить свою зарплату , которую тебе дают по непонятным причинам ниже урезанного оклада ! О данной компании можно говорить еще очень много ...
Я рад , что больше там не работаю , а идти в эту компанию или нет судить только Вам , у меня всё ..
С Уважением , честный сотрудник !

Положительные стороны:
Большая федеральная компания, у которой есть огромное преимущество - развитие персонала: профессиональное, финансовое, карьерное. Компания растет вместе со своими сотрудниками. Эльба Мебель - команда профессионалов, с которой можно реализовать себя. где интересно работать отдыхать, кто ставит цели и всегда добивается их. Куда бы вы ни приходили работать - ваша зарплата и карьера в ваших руках.

Отрицательные стороны:
Бездельничать и не работать не получиться, чтобы зарабатывать придется прилагать усилия.

Положительные стороны:
Из компании ушла по личным причинам. Всем осталась довольна! Коллектив у меня был просто потрясающий! Территориальный менеджер самый лучший!!! В целом в самой компании тоже все неплохо: официально трудоустраивают по ТК РФ, оплачивают больничные (иногда если 1-2 дня болеешь, то просто разрешали отлежаться и дальше работать, справки в этом случае не обязательны были - ВОТ ОНА ЛОЯЛЬНОСТЬ КОМПАНИИ К СОТРУДНИКАМ), % от продаж зависел от себя самого (продал много - получай % выше, продал мало - получай % как все), большой плюс в том что и оклад есть (сейчас у многих их просто убрали и оставили менеджеров выживать только на одни %), ещё нет жёсткой политики "стой на ногах все 12 часов"...пока решаю свои семейные вопросы, надеюсь что месте мне придержат и я снова вернусь в любимую компанию!

Отрицательные стороны:
ну если уж совсем придираться, то наверное это то, что нет ДМС, не часто проводятся корпоративы, конкурсы, и нет путёвок от компании на отдых