эконотел отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Хороший коллектив

Отрицательные стороны:
Самые низкие ставки по заработной плате среди всех провайдеров! Штрафы и НИКАКИХ БОНУСОВ! Ты должен всем тебе никто ничего не должен - вот лозунг компании. Никакого роста! Эксплуатация по полной. Соответственно, страшная текучка кадров!

Положительные стороны:
Нет

Отрицательные стороны:
Работал все празники,мужики какие-то звонили хз,спрашивал пацанов че да как,а потом перестал ходить на работу но денег не было пацанам звякнуть сказать мол хуйня это все

Положительные стороны:
Все круто.

Отрицательные стороны:
Все круто

Положительные стороны:
Отличный коллектив.Работают в основном молодые и приятные люди,готовые всегда помочь) Свободная форма одежды. При увольнении выплачивают все честно.

Отрицательные стороны:
Низкая ЗП. Работа стрессоустойчивая(в основном из-за того, что процентов 30 абонентов эконотела отпетые далбоебы, обиженные жизнью и названивающие через день,имена которых помнишь на изусть. Остальные 70 вполне нормальные люди,фамилии которых я ни разу и не слышал.Штрафы на пустом месте.Ген директор развалил контору своим хамским поведением.

Положительные стороны:
не увидела

Отрицательные стороны:
на одно и тоже время назначают собеседование нескольким соискателям. причем приглашают одновременно на одно время тех кто идет на первое собеседование, и тех кто идет на второе собеседование. вперед пропустят естественно кто пришел на второе, остальные ждут на диване-позовут их на встречу или скажут вы свободны, мы уже нашли.

Положительные стороны:
отсутствуют

Отрицательные стороны:
ложь и интриги

Положительные стороны:
отсутствует

Отрицательные стороны:
очень много. Людей эксплотируют по полной программе. С з.п. обманывают, обещают первый месяц 25000+2000, второй месяц 27000+2000, третий 29000+2000, на самом деле 23000+2000, будет всегда, вычетают за корпаративный телефон 1500, хотя говарят что кладут 500, сверхурочные не платят, хотя обещают. кроме того 2000 за проезд я тоже не видел и не слышал о них, с собеседрвания. Работа тяжелая, стрессовая , клиенты не довольны и постояно жалуются, начальство требует сверх усилий, а порой невозможного, оборудования не хватает .
руководство не компитентно. если бы не инжерный отдел не чего бы не работало. эта кампания существует только потамучто работает там где еще не кого нет, конкуренции не выдержит.
Будующего нет.