ЧипТрип отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Постараюсь наиболее объективно описать-все плюсы и минусы работы в Чиптрип Петербург, мой стаж в этой прекрасной организации составляет чуть больше 2 лет- и поверьте за это время я узнала несколько больше о Чипе, чем те кто проходят только этап собеседования и в следствии неудачного результата, поверхностно оценивают все особенности работы здесь. Итак, начнем с того, что эта одна из немногих организаций, которая готова принять тебя ,так сказать "с улицы", без какого-либо опыта и обучить всему абсолютно бесплатно-на мой взгляд это огромное преимущество, потому как на рынке сейчас все хотят сразу поучать универсального солдата с опытом работы и готового рваться в бой! Этап собеседований проходит достаточно сложно и продолжительно, не потому что из вас хотят выжать все соки - а потому как, чтобы работать в туризме особенно в сезон нужно иметь подготовку и быть подкованном во всех туристических направлениях,иметь выдержку и готовность работать в режиме многозадачности. 2 раза в год в Чипе проводятся аттестации, подготовка к которым проходит в виде всяких нестандартных презентаций,обменом личного опыта путешествий по нестандартным направлениям между нашими коллегами, смело могу сказать,что менеджеры Чипа побывали уже в достаточно большом количестве стран и знают,что продают -это огромный бонус и клиенты нас за это ценят. Кстати, по результатам аттестации менеджер может повысить свою категорию и заработную плату-потому движение и развитие вам будет обеспечено -было бы желание!!! Теперь о заработной плате-буду отталкиваться лично от своего опыта - да, поначалу будет не просто- потому как у вас еще нет наработанной клиентской базы,вы адаптируетесь и привыкаете к специфике работы и в первые месяца нужно,чтобы у вас была финансовая подушка до выхода на стабильный финансовый уровень! Если хотите в цифрах -то я считаю, что за 2 года работы поднять свою зп с 25- до 60-70 (добавлю,что ЗП вся белая!!!)- не плохой результат, который конечно просто так не достается-все зависит от того насколько вы ответственно относитесь к своей работе и любите свое дело-если не будете закладывать корыстных целей, а просто стараться помочь людям в осуществлении их заветных мечт, то поверьте они будут сами к вам в руки идти! Так что здесь нужно терпение и искренность! Теперь о главном-золотым ключиком к успеху ЧИпа -несомненно служит его бомбический коллектив. Это невероятные люди, которые всегда готовы прийти на помощь -все творческие, позитивно смотрящие вперед -именно каждый человек из нашей команды вкладывает частичку тепла и света в нашу атмосферу, нам всегда устраивают обалденные нетравиальные корпоративы с танцами,песнями активным спортом и тд, на которых присутствуют как нынешние сотрудники, так те которые ушли развиваться в другие сферы, но душою всегда помнят и любят Чип!!! Именно здесь можно поделиться и горем и радостью, и какой-то проблемой в рабочем моменте -и ты всегда знаешь,что тебя не оставят с бедой "один на один". Если не могут помочь более опытные менеджеры-поможет руководитель отдела, если и ему не справиться-подключиться исполнительный директор, и конечно генеральный директор всегда на связи и готов протянуть свою руку помощи! Это главная наша ценность-наша команда! Резюмируя все вышесказанное,я рекомендую это место работы именно для тех,кто готов принять наши правила в компании,готов быть частью команды,готов кайфовать от каждого звонка/письма туриста со словами "спасибо", позитивным,творческим, страстно жаждующим путешествий и новых открытий. Мы вас ждем-велкам))

Отрицательные стороны:
Я не стала делить отзыв на положительные и отрицательные стороны.Вы сами вольны решать,что для вас "+", а что "-"

Положительные стороны:
Постараюсь наиболее объективно описать-все плюсы и минусы работы в Чиптрип Петербург, мой стаж в этой прекрасной организации составляет чуть больше 2 лет- и поверьте за это время я узнала несколько больше о Чипе, чем те кто проходят только этап собеседования и в следствии неудачного результата, поверхностно оценивают все особенности работы здесь. Итак, начнем с того, что эта одна из немногих организаций, которая готова принять тебя ,так сказать "с улицы", без какого-либо опыта и обучить всему абсолютно бесплатно-на мой взгляд это огромное преимущество, потому как на рынке сейчас все хотят сразу поучать универсального солдата с опытом работы и готового рваться в бой! Этап собеседований проходит достаточно сложно и продолжительно, не потому что из вас хотят выжать все соки - а потому как, чтобы работать в туризме особенно в сезон нужно иметь подготовку и быть подкованном во всех туристических направлениях,иметь выдержку и готовность работать в режиме многозадачности. 2 раза в год в Чипе проводятся аттестации, подготовка к которым проходит в виде всяких нестандартных презентаций,обменом личного опыта путешествий по нестандартным направлениям между нашими коллегами, смело могу сказать,что менеджеры Чипа побывали уже в достаточно большом количестве стран и знают,что продают -это огромный бонус и клиенты нас за это ценят. Кстати, по результатам аттестации менеджер может повысить свою категорию и заработную плату-потому движение и развитие вам будет обеспечено -было бы желание!!! Теперь о заработной плате-буду отталкиваться лично от своего опыта - да, поначалу будет не просто- потому как у вас еще нет наработанной клиентской базы,вы адаптируетесь и привыкаете к специфике работы и в первые месяца нужно,чтобы у вас была финансовая подушка до выхода на стабильный финансовый уровень! Если хотите в цифрах -то я считаю, что за 2 года работы поднять свою зп с 25- до 60-70 (добавлю,что ЗП вся белая!!!)- не плохой результат, который конечно просто так не достается-все зависит от того насколько вы ответственно относитесь к своей работе и любите свое дело-если не будете закладывать корыстных целей, а просто стараться помочь людям в осуществлении их заветных мечт, то поверьте они будут сами к вам в руки идти! Так что здесь нужно терпение и искренность! Теперь о главном-золотым ключиком к успеху ЧИпа -несомненно служит его бомбический коллектив. Это невероятные люди, которые всегда готовы прийти на помощь -все творческие, позитивно смотрящие вперед -именно каждый человек из нашей команды вкладывает частичку тепла и света в нашу атмосферу, нам всегда устраивают обалденные нетравиальные корпоративы с танцами,песнями активным спортом и тд, на которых присутствуют как нынешние сотрудники, так те которые ушли развиваться в другие сферы, но душою всегда помнят и любят Чип!!! Именно здесь можно поделиться и горем и радостью, и какой-то проблемой в рабочем моменте -и ты всегда знаешь,что тебя не оставят с бедой "один на один". Если не могут помочь более опытные менеджеры-поможет руководитель отдела, если и ему не справиться-подключиться исполнительный директор, и конечно генеральный директор всегда на связи и готов протянуть свою руку помощи! Это главная наша ценность-наша команда! Резюмируя все вышесказанное,я рекомендую это место работы именно для тех,кто готов принять наши правила в компании,готов быть частью команды,готов кайфовать от каждого звонка/письма туриста со словами "спасибо", позитивным,творческим, страстно жаждующим путешествий и новых открытий. Мы вас ждем-велкам))

Отрицательные стороны:
Я не стала делить отзыв на положительное и отрицательное -вам самим решать,что из описанного выше для вас "+", а что "минус"

Положительные стороны:
В офисе отличная атмосфера, сами офисы классные, коллектив супер! Все ребята молодые и позитивные, без всяких «закулисных игр». Не соглашусь с предыдущими отзывами по поводу серой з/п – вся з/п в Чиптрип Петербург белая, приходит на карту 2 раза в месяц без задержек! Очень нравится, что руководство молодое. Это большой плюс, так как людям «много надо», у них глаза горят на все новое.

Отрицательные стороны:
Для меня нет

Положительные стороны:
Офисы у метро. Доступ к дешевым предложениям. Интересная работа.

Отрицательные стороны:
Пройдя несколько этапов собеседования, попросила показать трудовой договор, сказали ок. Показывать его не планировали, но прямо сказать "нет" не в правилах компании. Затем последовал спектакль в бухгалтерии с хамством и на повышенных тонах. В итоге: "раз вы нам не доверяете, нам не по пути".

Положительные стороны:
Когда то платили вовремя зп

Отрицательные стороны:
Все положительные отзывы пишут 2 ПТУшницы Наталья Максимова и Юля директор по персоналу убогое существо , чисто внешне моль обыкновенная.
Все руководство в большинстве своем не имеет высшего образования .
Есть персонажи из бывших охранников и т.д.
В общем помойка, бухгалтерия все приезжие из ближнего зарубежья,, вся разновидность хохлушек
Менеджеры которые приносили прибыль года 2 как разбежались , остались только те кто готов работать за копейки и штрафы
В данной фирме все руководство родственники и знакомы.
Если вы не родственник то задержаться в данной фирме сможете если только будет постоянно подлизывать иначе придеться уволиться иначе никак.
з/плата серая по ведомостям

Положительные стороны:
Их нет

Отрицательные стороны:
Хватило одного дня, что бы понять Чип Трип - это бездушный конвейер по отношению как к сотрудникам, так и к туристам. Вечный хаос, хамство и безответственное отношение к документам туристов. Решение, что с компанией надо прощаться приняла на утро второго рабочего дня. Озвучила это руководству с подробным описанием всего, что меня не устроило, в ответ обещали, что будут совершенствоваться, уговаривали остаться, не поверила, уволилась и правильно сделала. За 5 лет не изменилось ничего, кроме красивых современных офисов. Снаружи красивая обертка, внутри гнилой продукт.

Положительные стороны:
-красивые офисы
-оптимистичные трудоголики-сотрудники,на которых и держится вся компания в целом

Отрицательные стороны:
-условия для работы такие, что лучшие из лучших уже давно покинули чиптрип и разбежались по добросовестным и надежным компаниям-конкурентам)
-постоянная адская текучка кадров(и не важно, хорошо ты проработал или не очень)
-боссы могут дать указание недоплатить и преспокойно уволить, если ты стыдливо спросишь "а где моя недостающая часть ЗП?".
-обещают трудоустроить по ТК РФ, на деле через полгода - год (испытательного срока:) ты сам должен требовать от отдела кадров, чтобы тебя наконец перестали вести как внештатного сотрудника( по ГПХ) и завели запись в твоей трудовой.
- чиптрип сам себе пишет положительные отзывы ахах, ну что тут еще скажешь)

Положительные стороны:
Лучшие годы работы именно тут. Много знакомых и друзей появилось за это время. Замечательное руководство. Спасибо всем. Вспоминаю много хорошего. Корпоративы и совместаная работа только в радость. Всем рекомендую.

Отрицательные стороны:
Штрафы (если вы опаздываете или косячите, то вам их не избежать). Картерного роста особо не ждите

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
на практике з/п оказалась в разы меньше, чем обещали
последние пару месяцев, так вообще предлагают работать чуть ли не бесплатно - стахановскими силами спасти компанию из кризиса. такое чувство, что для руководства компании - все подчиненные бесплатные рабы)))) большая часть сотрудников разбежалась, а других наотправляли в отпуска за свой счет.
на деле з/п - серая, а не полностью белая, как обещают.
Если вам до 25 и вы сидите на шее у родителей или еще у кого-нибудь - самое то "компания для тех кто живет туризмом, для кого это больше хобби, нежели работа" - девиз сотрудников Чипа, как правильно замечено в предыдущем отзыве

Положительные стороны:
Соглашусь полностью с тем, что компания для тех кто живет туризмом, для кого это больше хобби, нежели работа. Отличная компания, никто не скрывает что заработок зависит от вашей работы, а те кто не привык работать идите лесом. Вам также будет и в любом другом месте! Ну а ситуацию на туристическом рынке нужно понимать, увы А коллектив выше всех похвал! Ребята Вы лучшие?

Отрицательные стороны:
Нет