«УРСА Банк» отзывы сотрудников
- Описание
- Фото
- Контакты
Отзывы о компании
Положительные стороны:
нет
Отрицательные стороны:
За весь банк не скажу, но в ряде отделов процветает "абсолютно точно"
Нарушения ТК и очень серьезные
низкая ЗП и отсутсвие достойной мотивационной программы
Да карьерный рост и возможен, но, как правило, за счет уволившихся и увольняются люди по всесьма объективным причинам, подумайте о причинах
Хамство, мат на планерках (такое бывало)
Ложные обещания, причем некоторые руководители это делают сознательно
Отсутстве работающей корпоративной культуры
БЕЗОБРАЗНАЯ работа IT служб (поверьте, есть с чем сравнить!!!)
Работа по принципу кто вперед напишет служебную жалобную записку тот и прав
Отсутсвует корректная постановка задач по SMARTу
Отсутствует взаимное уважение и должное кроссфункциональное взаимодействие между подразделениями Банка, те каждый сам за себя
И есть другие Оччень серьезные нарушения, о которых бездоказательно лучше не говорить, но суть
Технологии оЧЧЕнь слабые
Положительные стороны:
1) Хороший коллектив, много молодых сотрудников - для них очень хорошие возможности приобретения опыта, повышения проф.уровня. Многие поступают на второе образование, связанное с профилем работы в Банке. Есть возможность пройти обучение в Банке.
2) Треть сотрудников управления, где я работаю, имела карьерный рост за прошедший год.
3) Полностью официальное трудоустройство со всеми последствиями - с оплачиваемыми отпусками, больничными, декретами. Даже если возникла не очень хорошая ситуация, то предлагают уволиться по собственному желанию, а не портят трудовую книжку.
4) Лично мне нравится то, что я могу разработать процедуры, регламенты и тд. - вплоть до локальной системы эл.документооборта в своем отделе. Знаю, что в некоторых отделах начальники об этом не заботятся, но мне нравится, когда у нас все разложено по полочкам, все размеряно и максимально автоматизировано.
5) Стараюсь в свой отдел брать единомышленников, которые придерживаются таких же взглядов. Очень важно удачно подобрать команду и развивать ее, чтобы люди не теряли интерес к работе. В Банке много проектов и люди могут переходить из одного проекта в другой, фактически меняя работу внутри Банка, что поддерживает интерес.
Отрицательные стороны:
Минусы: Я бы не стала называть это отрицательными сторонами, это просто специфика крупной финансовой органиазции:
1) Трудно некоторые тех.вещи согласовыать с безопасностью, из-за этого приходится некоторые техн.решения предельно упрощать. Но с точки зрения Банка безопасность - это действительно важный фактор успеха.
2) Из-за масштабов Банка длинные цепочки согласований и ознакомлениф, но опять же это - неизбежно при наличии офисов в 120 городах.
Положительные стороны:
Хоро
Отрицательные стороны:
Никто ни за что не отвечает Нет четкого понимания работы конкретного отдела Взаимоотно
Положительные стороны:
...
Отрицательные стороны:
Была на собеседовании у одной достаточно неприятно
Положительные стороны:
Хороший опыт для молодых специалистов без опыта работы
Отрицательные стороны:
1. Постоянно меняющееся руководство 2. Невыполнение обязательств (сделай то-то, получишь повышение, делаешь, а повышения-то нет. оказывается надо ещё 5 раз по столько сделать...) 3. Постоянная оптимизация численности, работаешь как на вулкане. Придешь завтра на работу - а ты уволен.
Положительные стороны:
1. Официальная заработная плата. 2. Гарантированный соц.пакет. 3. Возможность продвинуться в карьерном плане. 4. Лояльность компании к сотрудникам. 5.
Отрицательные стороны:
...
