ТОВ «Технооптторг-Трейд» отзывы сотрудников
- Описание
- Фото
- Контакты
Отзывы о компании
Положительные стороны:
Нет
Отрицательные стороны:
Ничего там особо не заработаете,только время зря потратите!Конкретики по зарплате ноль,формула какая то есть завуалированная и все.Испытательный срок растянут-3 месяца.На это время хотят чтоб человек с большим опытом работал за 4000 грн,а потом убрать ставку вообще))По зарплате даже торговаться не стали!Цены у них не очень конкурентные,т.к. не по всем группам они официальные дилеры,в наличии не все есть.Поделено по направлениям-т.е. берут человека на неликвид и чтоб работал за 4000 грн (150 долларов ) 3 месяца.А дальше не факт что будет сильно больше зарабатывать будете и захотите там остаться.
Положительные стороны:
Приветствую всех гостей и пользователей данного ресурса! Как работающий в данной компании сотрудник хочу добавить реальный, объективный отзыв. Численность сотрудников компании приближается к тысяче человек, компания на рынке Украины уже 25 лет, и продолжает работать стабильно, разивая все направления своей деятельности. Мы продолжаем открывать новые филиалы, новые торгово-сервисные центры, набирать новых сотрудников. К сожалению, негативные отзывы бывших сотрудников есть и будут. Не каждый сможет честно признать, что был уволен по заслугам, что плохо работал, не справлялся с поставленными задачами… Но радует, что таких негативных отзывов мало, а это согласитесь показатель, при таком большом количестве сотрудников, всего парочка негативных отзывов. Я считаю, это говорит само за себя. Более лояльного руководства, чем в нашей компании, еще попробуй поискать. Условия работы — официальное оформление, белая З/П на карточку, премии, ежегодный отпуск, оплачиваемый больничный, обучающие мероприятия, семинары и тренинги. Соискателям рекомендую не поддаваться под влияние отзывов, а сходить на собеседование, пообщаться, лично все посмотреть и только тогда принимать окончательное решение. Желаю всем удачи!!!
Отрицательные стороны:
Идеальной работы не бывает. Но отрицательных моментов маленький процент. Тот кто работает, тот и зарабатывает.
Положительные стороны:
опыт
Отрицательные стороны:
пора переименовывать компанию в "Титаник", т.к. она ускоренными темпами идет ко дну! У "руля" семейные кланы и их приближенные жополизы. правая рука не знает, что делает левая. жесткая конкуренция внутри фирмы между разными отделами. все тянут одеяло на себя и норовят воткнуть нож в спину.
товара - ноль. зато руководителей хоть .опой жуй!!!!
директоры, зам. директоров, зам.зам директоров, руководители регионов, руководители направлений, ответственные за напрапвления. а внизу ОДИН менеджер сбыта которого все это стадо ипет)))
Зарплата зависит от настроения руководства и степени вашей к нему приближенности. перспектив - НОЛЬ !!!! все руководящие места занимают родственники либо приближенные друзья.
если у вас хорошо развит язык для лизания начальственной .опы - вам в технооптторг!
Положительные стороны:
Есть опыт работы в постоянном напряжении и стрессе) Это очень повысило стрессоустойчивость и научило выполнять задачи в пятиминутные дедлайны. Своевременная зарплата. Сотрудники и начальники среднего звена - отличные ребята.
Отрицательные стороны:
Зарплата.... платят своевременно, но копейки. Зарплатой в 5 000 грн пусть держат студентов. По любому поводу урезают премию. Премия зависит от настроения одного человека. Если вы отличный работник, но с начальством не сложилось - готовьтесь к маленькой премии. Начальство - зажравшиеся пидарасы. Продвижения в должности - ноль. Начальниками ставят родственников.
Положительные стороны:
Выплаты своевременные
Отрицательные стороны:
Каждый сам за себя,зарплаты маленькие,продвижения ноль
Положительные стороны:
Пришел с небольшим опытом в оптовых продажах. Работа в компании позволила расширить круг знаний, умений, инструментов для получения результата. Руководство не ангелы, но на начальном этапе хорошо передали знания, прощали первые ошибки, с пониманием относятся к личным просьбам, вроде отпуска, отгулов. Раз в полгода на семинары попадаю. Зарплатные ожидания оправдались. Большинство сотрудников работает по многу лет (более 2-3) - текучка невелика.
Отрицательные стороны:
Начальники отделов и зам директора работают бессменно по многу лет, что уменьшает всякую перспективу вертикального роста к минимуму. Компания достигла определенного уровне и выше не растет.
Положительные стороны:
опыт работы, который пригодится в лучшем месте, чем эта клоака
Отрицательные стороны:
"чернь" получает ровно столько, сколько сколько нужно чтобы не умереть с голоду. Несметное количество директоров, зам. директоров, руководителей продуктовых направлений, зам. зам.. Руководство меняет машины как перчатки и покупает квартиры. Менеджеры пухнут с голоду. Занимаются бесконечным придумыванием очередных отчетов а фирма тем временем катится в задницу, т.к. реальным положением дел никто не владеет. Реальный пипец близок. "Профи" доведут фирму до разорения.
О повышениях зарплат нельзя даже мечтать. При этом высчитать из зарплаты поводов находят много. Зарплата не менялась несколько последних лет. Перспектив роста нет. Ибо - "семейный бизнес". Быстро продвигаются родственники, друзья и жополизы. Хотите голодать без перспектив на будущее - идите работать в Технооптторг.
Положительные стороны:
хуйня
Отрицательные стороны:
работа проста невыносима с этими людьми. с тем персоналом а ни с ехидна улыбкой готовы тебя убит на мести.зарплата маленькая.тебя за человека не щетают какай-той скотина на работе а именно директор, кладовщики.за наши кровные деньги покупают машины и строят дачи .ПРИМИТЕ МЕРЫ
Положительные стороны:
хуйня.
Отрицательные стороны:
уволить директора на кротава 25.за наши деньги он купил машину и построил дачу
Положительные стороны:
:-))
Отрицательные стороны:
Насчет обезьяны с гранатой - очень четко. Я знаком с этим лысым, тот еще лис...
