русский алкоголь отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Если руководство нормальное и работать можно.

Отрицательные стороны:
Процесс обучения -низкий уровень. Никто не заинетересован в обучении нового сотрудника. Инструкции - низкий уровень. Берут на стажировку, через некоторое время выкидывают без объяснения причин.Уровень директоров магазинов не просто низкий, а ниже плинтуса, понабрали хабалок с рыночных лотков, о ужас.

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Самаю уё..... контора в которой я работала. При приеме поют что получать будешь 50-60 тыс. на деле даже половины не заработаете. Вся верхушка до территориального менеджера и регионала прогнила полностью. Денег в компании нет, потому кормят клиентов своими обещаниями по году, все активности проводят за счет дистров т.к. своих денег не имеют. Маркетинг вообще просто так для вида работает, скорее больше зажимают чем должны предоставлять. Планы идиотские взятые с потолка.
Вообщем нищая, ни начто не способная в данный момент контора, которую на рынке не обсирает ленивый. Дерьмо полное.

Положительные стороны:
Много,но.........

Отрицательные стороны:
Берут на стажировку, через некоторое время выкидывают без объяснения причин.Уровень директоров магазинов не просто низкий, а ниже плинтуса, понабрали хабалок с рыночных лотков, о ужас.Недостачи полностью ложатся на плечи персонала.Брак и просрок не списывают , все оплачивают сотрудники. Зарплата низкая. По ТД прописывают 40 рабочих часов, но на деле, суббота рабочая, ее никто никому не оплачивает)))) Зарплата небольше 30 тыс. НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ ЛОХОТРОН!!!!

Положительные стороны:
Зп в день в день. Хорошее отношение между коллегами.

Отрицательные стороны:
Обед по договору 1 час (по сути 15 минут). В договоре стоит пунктик "иные обяз-ти руководителя" (это может и таскание коробок для девушек) + нагрузят делами, которые должно делать само начальство, либо на замену человека который в отпуске, но за это доплат никаких. Некомпетентное начальство с соломой в голове. Обещают горы золотые и продвижение выше по отделам, но по факту никто не делает этого, а если отдел кадров хочет продвинуть, то тупо административный отдел не дает (из за завистливости в женском коллективе).
Обсуждения как в змеевике кто в чем одет и как выглядят (так только делают в сельских местностях, но не в Москве). Из деревни человека можно увезти, но деревню из человека никогда!!!
С виду помещение красивое, а на деле внутри Оооооочень темное освещение (зрение упало, и все сидят с лампами у мониторов). + холод неимоверный, но требование дресс кода на высшем уровне, который никто особо не соблюдает. Особенно требование начальства, но которое ходит непонятно в чём и не подает пример (в горошек и полосочку). Как хорошо ты работу не делай, ты всё равно плохой сотрудник.

Положительные стороны:
Единственный нормальный человек, это Супервайзер Юрий Коннуников!

Отрицательные стороны:
Начнем с того, что на собеседовании говорят что зп будет от 54тр, плюс там грейды какие то. По факту все сидят на голом окладе 30 тр. Далее я попал в команду к Горохову Константину, как руководитель ниочем, задачи ставить не умеет, а даже если ставит то не контролирует их. За время его работы а это 5 месяцев, уволилось порядка 4 человек. На данный момент работает 1 человек.
Так же новый Территоральный Менеджер как зовут не помню( седой Толстяк маленького роста) Считает себя Местным Царьком, весь на понтах, хотя кроме угроз и детских приколов, от него ничего умного не услышишь.
Вывод. Ни в коем случае не выбирайте эту компанию. Будете получать 30 тр, а спрашивать будут как 100тр)

Положительные стороны:
Их нет.Шарашкина контора. Не ведитесь на это дерьмо.

Отрицательные стороны:
Зарплату задерживают по 3 месяца, может это еще и дистрик виноват но факт есть факт. Руководители не умеют отстаивать своих подчиненных. Нет мотивационных программ для клиентов, вообще. Всем клиентам должны и не платят уже порядка года. Вообщем отстой

Положительные стороны:
Не знаю

Отрицательные стороны:
Не понятно зачем размещают вакансии на должность торговый представитель, после чего не просматривают отклик и не обновляют, контактов на НН не указанно то есть позвонить не вариант! Создается впечатление что вовсе никто не нужен. А окурат через 2-3 недели опять размещают вакансию опять откликаешься и та же история

Положительные стороны:
Оформление согласно ТК РФ, белая з/п, корпоративный автомобиль (Шкода Фабия), корпоративная моб. связь.

Отрицательные стороны:
Отсутствие ДМС, служебный автомобиль выдают примерно через 2-ве недели работы, зависимость получения бонусной части з/п от дебиторской задолженности (например: заработал 20 тыс., получил 3 тыс.), не выполнение своих обязательств компанией перед клиентами (задержка бонусов на 6 МЕСЯЦЕВ!!!), отсюда огромный негатив и недоверие со стороны клиентов, бардак с доставкой (то приедет, то нет), брюки со стрелками (должен носить торговый представитель), это полный пи...
Проработал в компании 10 дней.
Мнение: бардак, типичный для российской компании.
Рассматривать как перспективное место трудовой деятельности, не советую. Если "пересидеть" пока ищете хорошее место, то вполне, свой оклад в 32 тыс. (уже на руки) всегда получите и конечно АВТОМОБИЛЬ!

Положительные стороны:
14тыс рублей , минус питание за свой счет и проезд 8080руб.по минимальным расчетам!

Отрицательные стороны:
Администрации ниже отписавшейся скажу лишь то, что ваши задачи по территориям изначально невыполнимы! Ваша компания не прилагает усилий никаких , что бы ваша продукция при формировании в Х5 ритейле планограммы по магазинам , стояла на выгодном месте и в хорошем фейсинге (кол-ве)!
Вы на этом экономите и вас в планограмму вписывают по минимуму! НО !!! Вы за счет торговых представителей, которые больше похоже на мерчендайзеров, стараетесь расшириться на полке в магазинах и ставите проценты завышенные (как сейчас например 18%)! Но т.к. вы не единственная алко.компания в стране, то на полках еще сотни других марок присутствуют , которые всячески проплачивают фейсинги и места и дополнительные места продаж! Соответственно, вы получаете меньше прибыли т.к. планограмму в Х5 ритейле нарушать нельзя!!! И за этим следит офис и Х5 ритейла , и штрафует как директоров так и продавцов!
Поэтому повторюсь еще раз...ВАШИ ЗАДАЧИ просто детские амбиции и амбиции тех людей, которые у вас работают в офисе на руководящих позициях на которые можно попасть ТОЛЬКО по блату!!! И все об этом знают!!!
Соответственно, менеджер который никогда не был в грязном Перекрестке или Пятерочке, (где крысы бегают с тараканами), не общался с сотрудниками полудеревенскими, и никогда которого не посылала администрация НА ХХЙ, не поймет , что такое работа в сетях!
Хорошо судить из чистого офиса с з.п. 120.тыс ++++ и руководить не зная ничего о работе В РЕАЛЕ !!!

лучше расскажите про зарплату в 14 тыс рублей и отпускные 7тыс руб!
Расскажите как вы не платите заработанные премии, которые сами же придумали!
ЧТо же вы молчите ?! Очень интересно послушать и почитать!
Расскажите что у вас кушают торговые на обед например ?! Булки с кефиром на улице !

ИТОГ: 1) Компания жадная! Не платят ничего что сами обещают!

2) Обедов нет и дотаций на питание тоже! Что кстати нарушает закон об организации питания для сотрудников ! Обязаны выделять деньги! Бизнесс ланч стоит 350 руб в день например! Умножьте на 22 раб дня! И это все из наших карманов!
3) Зарплаты маленькие ! 14 тыс з.п.+ бонусы которые получить невозможно по причинам указанным выше!
4) проезд не оплачивается
5) Отпускные от официальной з.п.
6) Обязанности торгового представителя и мерчендайзера одновременно!
7) Много вещей к которым могут придраться и не засчитать посещение магазина! А они это практикуют, что бы не платить ничего!
8) Проезд подорожал, продукты подорожали а у них как было 14тыс так и остается! Причем бонусы не платят сейчас , но требуют продаж! Странно да ?!
9) Обед который не оплачивается и обедать негде на территории почему то не могут отнять что бы сотрудники заканчивали раньше(например в 17)! Потому, что никто не обедает на улице при цене бизнес ланча в 350руб и выше
10) работаете как проклятые с 9 до 18 без обеда! Со всеми дополнительными заданиями из офиса, какими то расширениями не мотивированными, какими то таймингами (тайминг у них - это то, сколько ты шел от магазина до магазина), со всеми штрафами на бонусы которых нет, со всей этой головомойкой и бредом!

Положительные стороны:
Корпоративный авто, на этом всё.

Отрицательные стороны:
Прошел собеседование на должность т.п. в первый день работы начал просить мс выехать со мной на территорию для обучения работе с планшетом, на что получил ответ: читай инструкцию, но и это семечки. Список активных клиентов получил через 3 месяца работы ( и то сам его сделал) до этого как прпридурок приходил в тт и прибалтывал заключить договор, который у них есть. Информации от мс нет никакой, он там для мебели. Задачи узнавали к концу месяца. Закрытие зп только когда на карту падает. Коллектив говно стукачи и жополизы, практически на всех уровнях. Отношение к тп как грязи, любая просьба принимаеться в штыки. Работа по субботам бесплатно норма( отгула не преоставляеться тоже). Если плохо посмотрел на мс о зарплате забудь получать будешь только оклад т.к. планы контролирует только мс, остальным пофиг. ТО на автомобили только в выходной. Постоянно нарушают трудовой договор ( собрание в7-30 или 8-00) тогда как рабочий день по договору начинается в 9-00 и т.д. в общем если хотите пахать и чувствовать себя песправным быдлом Вам туда, там для этого все условия