ООО «Три Медведя» отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Нет

Отрицательные стороны:
Работал я в этой компании регион.менеджером Киев-Житомир-Чернигов, поспешил я с выбором! Действительно руководство в этой компании отстой особенно Дейна Юлия. Неадекват полнейший, проф.уровень очень низкий,некоммуникабельная дура, не дай бог вам предстоит сней работать. Первое впечатление она и компания оставила положительное, но оказалось обманчивым. Если вы себя уважаете, не идите работать в эту компанию, кидают на деньги, зря потраченное время и испорченая самооценка на долгое время.

Положительные стороны:
Проработав в компании чуть более 2х лет,я понял,что в предыдущей компании развития не было абсолютно.Здесь я взглянул по новому на свои обязанности,на перспективы,которые открываются при их выполнении и,самое главное,ОПЫТ,который Вам поможет в дальнейшем занимать более высокую должность в любой компании. Руководители учат как анализировать,разбираться в ситуации так,что бы в итоге самому решить её(это поможет в будущем стать занимать должность повыше).ЗП платят своевременно,Официальное оформление.

Отрицательные стороны:
6-дневка и работа в холоде,но при желании работать и развиваться - это не сильно напрягает

Положительные стороны:
Пока подхалимничаешь руководству...ну и пока работаешь)...как только пытаешься говорить на проф.языке с тобой прощаются

Отрицательные стороны:
Касательно г.Киева, Киевской обл. в этой компании регионалом работает Жуля Дейна, отбитая на голову баба, к людям относится как скоту, уважения к персоналу с ее стороны нет, бонусы и маркетинговые деньги деребанит на пару с Национальным.. Ребята увидите вакансию на должность Территориала не рекомендую даже идти на собеседование, на работу возьмут быстро, но крови попьют много, если готовы подлизывать одно место, может 3 мес. еще и поработаете..но справедливости с этими людьми не дождетесь... штрафы рисует от фонаря, у этой "Белла Донны" самая большая текучка кадров !! Подумайте прежде чем трудоустраиваться, только испортите трудовую. Гарантия.

Положительные стороны:
Своевременная ЗП. Условия работы. Мобильная связь. Проездной на городской транспорт. Обеды за счет компании (пельмешки, вареники, пицца, мороженое).

Отрицательные стороны:
Мотивация ЗП (мизерные деньги за приличный объем работы). Директор должен помнить, что продукция хорошая за счет работы простых сотрудников компании.

Положительные стороны:
Официальное трудоустройство.

Отрицательные стороны:
Своим недоверием и слежкой отбивают желание работать на корню!При уходе недоплачивают зарплату!

Положительные стороны:
До работы в компании "Три медведя", не имела никакого представления о работе мерчендайзера ( ну помимо того, что читала в интернете) и о торговле вообще. НО!!! Отсажировавшись буквально неделю, я поняла все свои должностные обязанности, все плюсы и минусы. И это не благодаря (Марье Ивановне)!!! А благодаря тем знаниям, которые мне передал торговый представитель, мой (на то время ) супервайзер - Савенко Игорь и (на то время ) территориальный менеджер Алексей Савин. Мне очень понравилось то, что они с помощью всяческих тренингов, пытались поделится с нами своим опытом. Доступно объясняли как вести себя в той или иной ситуации. Как правильно наладить контакт продавцом, управляющим и его замом. Как правильно работать с возражениями. Как работать с возвратами. Как установить оборудование в торговую точку. И т.д. Алексей и Игорь никогда не проводили собрание отдельно мерчам, отдельно торговым. Информация доносилась до всех одинаково, чего нет ни в одной другой компании. И если торговый представитель уходит со своего места , то мерчендайзер может спокойно занять его место, так у него есть полная база знаний для повышения.
Я уволилась по собственному желанию. Так как в Запорожье работает сильный торговый представитель, и не собирается уходить, я решила пойти торговым в другую фирму. И могу сказать, что я легко прошла конкурс на должность торгового представителя, хотя работала только мерчем, а на собеседование приходили торговые с немаленьким опытом работы.
Что касается зарплаты, то все как аптеке - четко и вовремя.
Что касается Савенко Игоря, то лично я могу сказать что он сильный, справедливый, отзывчивый руководитель. Ине было такого, что при обращении к нему он не помог. Даже наоборот, начинал проводить тебе тренинг прямо по телефону! Тоже самое я могу сказать и про Алексея. Они как опытные руководители, понимали как важно, чтобы команда была дружная. И они всячески пытались сблизить коллектив, собирая нас на праздники, на тренинги и т. д.
При увольнении не было никаких конфликтов. ЗП вовремя, трудовая тоже. И скажу даже более, я работая уже давно в другой фирме, поддерживаю связь с Игорем. И если мне нужен какой либо совет, он НИКОГДА мне не откажет.

Отрицательные стороны:
ХОЛОДИЛЬНИКИ ( но летом классно)

Положительные стороны:
Проработала на фирме 5 месяцев,уволилась по собственному желанию,так как благодаря полученным знаниям и навыкам на "Трёх Медведях" появилась перспектива получить должность торгового представителя,где я уже как год и работаю.Эти знания я получила на тренингах, которые нам довольно таки часто проводили Алексей с Игорем. Савенко Игорь и Савин Алексей- два хороших руководителя,которые помогают развиваться и добиваться успехов в работе.,чему я им очень благодарна.Зарплата достойная и выдавали без задержек.При увольнение трудовую книжку получила буквально через неделю,проблем с расчетом не было.

Отрицательные стороны:
Особо каких то острых минусов не увидела,но конечно шестидневка не очень радовала.

Положительные стороны:
Работал в компании около полу года, за это время я многому научился что дало мне хорошие перспективы на будущее. За время работы меня впечатлило частое провождение тренингов (как в офисе так и выезды на природу) , люди действительно заботятся о том что бы ты не был глуп и чему-то по жизни учился... я за это действительно очень благодарен. Знание полученные там мне помогли при успешном собеседование на должность торг. пред. !!!
Если Вы действительно идете !работать! а не дурака валять то все у Вас будет замечательно . По мне никогда не возникало вопросов , я успевал все сделать и в 3-4 часа дня был дома! Все завит от того насколько вы гибкий и коммуникабельный.
Коллектив был просто отличный , я до сих пор общаюсь с теми людьми.
Увольнялся я по собственному желанию и мне пошли на встречу, я не отрабатывал 2 недели как это положено меня так отпустили потому что у меня был шанс подняться по карьерной лестнице.Зарплату и книжку выдали буквально через неделю.Спасибо Вам.
Хотелось бы покрыть матом человека отписавшегося ниже (Ольга) за клевету но думаю не стоит. Игорь Савенко один из лучших руководителей что у меня был , знает чего хочет и добивается!

Отрицательные стороны:
Нужно быть готовым что вам придется летом лесть в камеру где очень-очень холодно =)

Положительные стороны:
не плохая зар. плата и почти всегда вовремя

Отрицательные стороны:
Я не знаю как в других городах и регионах, по этому прошу воспринимать информацию относительно г. Днепропетровск, о чём и повествую! Эта работа действительно хороша для тех, кому необходим временный заработок, т.к. работать целенаправленно, уверено и спокойно нет возможности!
Из нормальных и адекватных людей оказался Алексей коуч-менеджер - который действительно знает зачем он там и что ему делать, Наталья бухгалтер - професионал своего дела но человек настроения, торговые и мерчендайзеры - отзывчивые и дружелюбные люди..с остальными контактировать не приходилось...за исключением самого бесполезного и глупого человека Игоря Савенко, который гордо называет себя территориальным менеджером! Он и есть непосредственный руководитель мерчендайзеров и торговых.. Я бы назвала его САМОДУР - жаль, что нет професий для таких людей,потому что нормальные страдают из-за таких...
Так вот, прежде чем идти работать туда - прислушайтесь!
Я проработала в этой компании 6 месяцев и это были самые ужасные 6 месяцев в моей жизни...
На собеседовании вам скажут, что берут вас на достойное место вместо плохого мерча т.к. он не работал и не посещал торговые точки (не все плохие, просто нечего сказать более убедительного), если вы прийдёте в начале весны-лета вам НЕ скажут что берут вас временно, вам НЕ скажут что рабочая неделя 6 дневная ( главным приоритетом для меня в новой работе была 5 дневка и это проговаривалось) вам расскажут об отпуске в 21 календарный день, который обязательно делится на 2 части (зималето) но не отпустят т.к у Игоря ВСЕГДА не стабильная ситуация, хотя сам свалил на 2 недели..Приготовьтесь ездить на самые тупые и бесполезные собрания 2 раза в неделю, на которых вам будут одно и то же как малым детям в дет. саду рассказывать и пальчиком бранить, что все такие плохие, как все не правильно работают, как Игорю тяжело и как сильно он всем старается помогает но никто его не ценит! А ещё полюбляет разговаривать на собрании с сотрудниками в оскорбительных повышеных тонах! Я считаю - это БЕСПРЕДЕЛ! Лично в моей практике было не раз, когда я обращалась за помощью к Игорю, но от меня тупо отморозились и кроме этого напомнили, что я не маленькая девочка и могу со всем справится сама...да, я могу сама, я достаточно компетентна и коммуникабельна, я решила вопросы..и это МОЙ плюс! Таких ситуаций было множество, нет смысла перечислять все! Кроме этого вас заставят отклонятся от маршрута и ездить подписывать какие то документы которые совершенно не относятся к вашим магазинам, но это не самое печальное.. территориальный менеджер Игорь даже не удосужится разобрать эти документы и не сможет обьяснить где их подписать т.к. сам не знает и опять же заставит звонить несчастному торговому, который буквально выгрыз себе долгожданный отпуск и полноправно ПЫТАЕТСЯ отдохнуть!
Я проанализировала организацию работы, отношение и подход к людям и поняла, что так нельзя больше. Вопрос об увольнении встал сам собой с моей подачи..Но, на этом сюрпризы не закончились!Расчёт мне отдали через полтора месяца после отработанных 2-х недель, а трудовую книжку ещё позже..так что будьте добры помотаться туда-сюда и вообще, скажите спасибо, что к вам снизошли, а вообще вам прийдётся поехать в Киев для расчёта и за трудовой!
Очень жаль, что высшее руководство не видит истинного лица Игоря Савенко, который слышит только себя, который клевещет на людей лишь бы его бока незаметными остались - это вредитель, который разрушает кропотливую работу добросовестных людей и в целом работу компании!
Я рада, что ушла и не побоялась не смотря на дефицит вакансий на рынке труда, я нашла хорошую,достойную работу, где всё прозрачно и понятно, а самое главное, где есть желание работать и это приносит удовольствие!

Положительные стороны:
не плохая зар.плата и почти всегда вовремя

Отрицательные стороны:
Я не знаю как в других городах и регионах, по этому прошу воспринимать информацию относительно г. Днепропетровск, о чём и повествую! Эта работа действительно хороша для тех, кому необходим временный заработок, т.к. работать целенаправленно, уверено и спокойно нет возможности!
Из нормальных и адекватных людей оказался Алексей коуч-менеджер - который действительно знает зачем он там и что ему делать, Наталья бухгалтер - професионал своего дела но человек настроения, торговые и мерчендайзеры - отзывчивые и дружелюбные люди..с остальными контактировать не приходилось...за исключением самого бесполезного и глупого человека Игоря Савенко, который гордо называет себя территориальным менеджером! Он и есть непосредственный руководитель мерчендайзеров и торговых.. Я бы назвала его САМОДУР - жаль, что нет професий для таких людей,потому что нормальные страдают из-за таких...
Так вот, прежде чем идти работать туда - прислушайтесь!
Я проработала в этой компании 6 месяцев и это были самые ужасные 6 месяцев в моей жизни...
На собеседовании вам скажут, что берут вас на достойное место вместо плохого мерча т.к. он не работал и не посещал торговые точки (не все плохие, просто нечего сказать более убедительного), если вы прийдёте в начале весны-лета вам НЕ скажут что берут вас временно, вам НЕ скажут что рабочая неделя 6 дневная ( главным приоритетом для меня в новой работе была 5 дневка и это проговаривалось) вам расскажут об отпуске в 21 календарный день, который обязательно делится на 2 части (зималето) но не отпустят т.к у Игоря ВСЕГДА не стабильная ситуация, хотя сам свалил на 2 недели..Приготовьтесь ездить на самые тупые и бесполезные собрания 2 раза в неделю, на которых вам будут одно и то же как малым детям в дет. саду рассказывать и пальчиком бранить, что все такие плохие, как все не правильно работают, как Игорю тяжело и как сильно он всем старается помогает но никто его не ценит! А ещё полюбляет разговаривать на собрании с сотрудниками в оскорбительных повышеных тонах! Я считаю - это БЕСПРЕДЕЛ! Лично в моей практике было не раз, когда я обращалась за помощью к Игорю, но от меня тупо отморозились и кроме этого напомнили, что я не маленькая девочка и могу со всем справится сама...да, я могу сама, я достаточно компетентна и коммуникабельна, я решила вопросы..и это МОЙ плюс! Таких ситуаций было множество, нет смысла перечислять все! Кроме этого вас заставят отклонятся от маршрута и ездить подписывать какие то документы которые совершенно не относятся к вашим магазинам, но это не самое печальное.. территориальный менеджер Игорь даже не удосужится разобрать эти документы и не сможет обьяснить где их подписать т.к. сам не знает и опять же заставит звонить несчастному торговому, который буквально выгрыз себе долгожданный отпуск и полноправно ПЫТАЕТСЯ отдохнуть!
Я проанализировала организацию работы, отношение и подход к людям и поняла, что так нельзя больше. Вопрос об увольнении встал сам собой с моей подачи..Но, на этом сюрпризы не закончились!Расчёт мне отдали через полтора месяца после отработанных 2-х недель, а трудовую книжку ещё позже..так что будьте добры помотаться туда-сюда и вообще, скажите спасибо, что к вам снизошли, а вообще вам прийдётся поехать в Киев для расчёта и за трудовой!
Очень жаль, что высшее руководство не видит истинного лица Игоря Савенко, который слышит только себя, который клевещет на людей лишь бы его бока незаметными остались - это вредитель, который разрушает кропотливую работу добросовестных людей и в целом работу компании!
Я рада, что ушла и не побоялась не смотря на дефицит вакансий на рынке труда, я нашла хорошую,достойную работу, где всё прозрачно и понятно, а самое главное, где есть желание работать и это приносит удовольствие!