клиника » Будь Здоров» отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Положительно то,что есть расходные материалы и времени на пациента хватает .

Отрицательные стороны:
Зарплата почасовая ,премии все отменены так как "у нас все плохо и кризис и санкции",ожиревшая куратор из Ингосстраха прямым текстом говорит ,что никаких индексаций и повышений ,и так много платят.Коллектив - 90% приезжие,с соответствующим уровнем развития в зависимости от развитости "родного" региона.Последнее время стали давить на сдачу наличных ,опять же так как все плохо ,но платят с наличных 10-15% в зависимости от отделения.В общем ,посидеть часы можно,но урабатываться смысла нет никакого,хотя начальство будет очень радоваться.Пускали по клинике опрос,про то,чего бы хотели дополнительно в соцпакет(фитнесс ,путевки и т.д) ,что очень похоже на лживую попытку показать свою озабоченность.

Положительные стороны:
1. Белая зарплата с зачислением на карту; 2. Спустя 6 месяцев выдают ДМС полис; 3. Красивое здание в практически центре Москвы; 4. Бесплатный WiFi; 5. Парковка для пациентов (хоть и маленькая); 6. Наличие хорошего оборудования. 7. Рабочие места компьютеризированны.

Отрицательные стороны:
1 час работы - 332,1р без вычета 10% (ставка = 134ч). Мотивация только от "настоящих" наличных пациентов (которые пришли изначально за наличный расчет), наверное процентов 5% от всех принятых и те приходят в период 20% скидки. Есть еще возможность "перевода" пациентов с ДМС на наличный расчет (если какие-то услуги не покрываются ДМС), но такие пациенты начинают думать, что их разводят. Премии, бонусы все отменили из-за кризиса. Так же был период "урезания" часов приема. Раньше была бутилированная вода Nestle и 200мл пластиковые одноразовые стаканчики, вот с этого и начали экономить - поставили фильтр для проточной воды и заменили стаканчики на 100мл.. Материалы пока есть в наличии, но на долго ли?! Пациентов много: 13 часов в день по 10-13 человек, со временем дают знать о себе знать. Текучка в отделении средняя. Возможно для "начинающего" врача данный уровень труда/зарплаты устроит, так как она лучше чем в городской поликлинике. Но вот из-за крайне низкой мотивации, "пахать" ради этого не стоит. В некоторых частных клиниках по-крайне мере дают процент не только за наличных пациентов, а и за ДМС, без оклада - вот это я понимаю МОТИВАЦИЯ. А так, выгоднее просто сидеть и ничего не делать, получая свой "стабильный" оклад. Что касается ДМС, то это отдельная песня: у сотрудников самой поликлиники полис "слабее" намного чем у остальных. К примеру: ПРАКТИЧЕСКИ ВСЕМ пациентам можно провести чистку зубов, а сотрудникам поликлиник НЕЛЬЗЯ!!! Ну как так?! Начальство "делает вид" что заботятся о своих сотрудниках, но на самом деле, при удобном моменте готовы с Вами распрощаться и найти более податливого сотрудника.

Положительные стороны:
1 ЗП полностью белая, на карту, стабильная и средняя не высокая по региону.
2 Принадлежит Ингосстрах, Базовый Элемент Олега Дерипаска - открытая информация см. сайт Базовый Элемент
3 дают ДМС, уже не тот.
Отпуск 4 нед оплачивают но за раз не более 2 нед можно
4 работа с пациентами ДМС, которые в основном сотрудники офиса, мне с ними приятно и легче работать.

Отрицательные стороны:
Вообще в связи с ситуацией в экономике нашей/этой страны стане может стать хуже. Уже экономят на ЗП сотрудников: не дали 10% компенсацию и бонус - ну да Бог с ним, план не выполнила клиника. Но уже и часы сокращают, как раз от которых и зависит основная ЗП.
Вторая причина экономии это то что они расширились, наняли новых сотрудников, а количество клиентов-пациентов осталось прежним, а может и сократилось, так как сейчас компании увольняют сотрудников, уменьшают расходы на ДМС оставшимся, те ДМС оставляют но более дешевая программа.

Положительные стороны:
Единственное-белая зарплата

Отрицательные стороны:
К работникам относятся как расходному материалу . Коллектив вообще не ценят и не берегут . Начальник транспортного отдела Жуков Олег Серафимович конченый кретин ! Бывший мент ему под семьдесят лет получает зарплату за 100.000 руб. и прогибается подо всех лишь бы его с места не уволили . Для своих подчинённых ничего не делает , высшему руководству ЖОПУ ЛИЖЕТ , своих же подчинённых готов раздавить ради спасения своего места ! Короче козёл конченый !!!!!!! Совет тем кто собрался идти работать в эту клинику водителем - не советую !

Положительные стороны:
БЕЛАЯ ЗАРПЛАТА

Отрицательные стороны:
ОТвратительная клиника. Есть там такая МАРТЫНОВА ИРИНА АНАТОЛЬЕВНА. - сука из сук. Это человек с нездоровой психикой, истеричка, хамка, не соблюдает субординацию даже с администрацией клиники. Не компетентна во многих рабочих моментах. Когда приходят люди на собеседование, эта мразь оценивает кандидатов не по профессиональным качествам, а национальной принадлежности и месту рождения,отношение хамское. В клинике удерживаются работать только те кто носит ей презенты и сплетни. Чтобы Вынюхать все, вламывается в кабинеты без стука, не думая, что там внутри может находиться пациент. Имеет самых не грамотных фаворитов. К этой категории относятся БАБАТ ИННА, БЕГИЧЕВА СВЕТА (медсестра процедурного кабинета) СЕСТРА ХОЗЯЙКА МАРИАННА которая является гражданкой Украины и работает без гражданства). Медсестры процедурного кабинета во время приема могут встать уйти покурить,а по возвращению, не помыв руки (после сигарет и запах от них просто ужасный), приступить к дальнейшей работе. Медсестра Бабат вообще не знает, что такое септика и асептика, работает без перчаток, так как у нее "псориаз" и от перчаток раны на руках сильно раздражаются. Эта персона может во время приема лечь за ширму на кушетке и спать, присутствие пациентов ее даже не смущает. Да и не важно ей, что за дверью стоит очередь пациентов, она же ведь подруга госпожи МАРТЫНОВОЙ. В общем всего этого хамства не перечислить. Но очень интересно почему руководство клик "Будь здоров" и Ингосстрах не проводят мониторинг текучести кадров, работы своих сотрудников, и не примут ни каких кардинальных мер.

Положительные стороны:
чистенько, аккуратненько

Отрицательные стороны:
Собеседование было назначено на 10-00. Из приемной позвонили кадровикам, те обещали сейчас же пригласить в кабинет. В 10-20 терпение стало заканчиваться, позвонили еще раз и в 10-30 я стал заполнять анкету. Без нее о вакансии ничего не говорят. ЗП в объявлении 60000 руб на самом деле означает: 45 000 за 39 часов в неделю минус 13% подоходный, плюс 10 % за вредность. Стаж как бы медицинский, но не вредный. Когда указал на опоздание кадровика и несоответствие уровня оплаты, выяснилось что мое поведение очень некорректно. Работать там не вижу смысла

Положительные стороны:
Белая зп.

Отрицательные стороны:
Проработала в клинике шесть месяцев. Обещанные 10 процентов к зарплате не получала. Ссылались якобы что не выполняла клиника план. Пришлось искать другую работу. Показатель что к сожалению зарплата медика вообще мизерная.

Положительные стороны:
Белая зарплата.

Отрицательные стороны:
Работала медицинской сестрой в стоматологии детской. Уволилась из за старшей медсестры нашего отделения - Привень Нади. Диктаторское отношение, приходилось работать 11 дней подряд по 13 часов, выходила на работу в свой больничный, отпуск. При чем когда увольнялась то слушала кучу оскорблений от старшей медсестры что я неблагодарная. Я всегда выходила когда просила старшая мс., и когда и где я была неблагодарная я просто не пойму. При увольнении она так же сказала что не примет обратно на работу из-за принципа. Я обратно устраиваться туда как-то и не собираюсь. Так-что пусть руководство примет к сведению и медсестер тоже все-таки пусть научатся уважать. Особенно ПРИВЕНЬ НАДЕЖДА. Иначе весь коллектив просто уволится или переведется в другие филиаллы.

Положительные стороны:
В отделе кадров работают тинейджеры

Отрицательные стороны:
В этой компании не имеет значения квалификация сотрудника. Даже если ты умеешь только ваткой и зеленкой пользоваться. Главное это умение вылизывать начальство. А начальство думает что все хорошо и лесть воспринимает за объективность. Все нормальные уверенные врачи которые себя ценят давно ушли. Остаются неудачники живущие от зарплаты до зарплаты которым нечего терять. Берегите ваше время.

Положительные стороны:
внешний вид нормальный

Отрицательные стороны:
Несколько месяцев назад искала работу врачом по совместительству и попала на собеседование в клинику Будь Здоров... Собеседования с сотрудником отдела кадров (?) хватило для того, чтобы понять, что работать в данной клинике мне совсем не хочется. "Оценивала" меня молодая девушка, однозначно абсолютно далекая от медицины и в то же время очень довольная тем, что в ее обязанности входит задавать каверзные вопросы о предыдущих местах работы и причитать, что у меня небольшой стаж (несмотря на то, что в вакансии был указан минимальный стаж 3 года, а у меня он больше - думаю, специально, чтобы в последующем предложить мне минимально возможную з/п). Почему мне все это так не понравилось? Потому что в других, уважаемых мною, клиниках собеседование доверяют только главным врачам +/- заведующим, и интересует их не стаж, а реальные знания и желание добросовестно работать. А если клинике надо сначала, чтобы сотрудник отдела кадров оценил адекватность, чистоплотность и др. качества кандидата и собрал паспортные данные, то собеседование с заведующим/ главным врачом должно проводиться сразу после этого - что за неуважение несколько раз доктора заставлять приезжать? Больше не поехала