Калейдоскоп Напитков Мира отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Официальное оформление, полностью белая з/п. Ценным сотрудникам готовы повышать размер з/п. При увольнении очень быстро оформили документы и выплатили всю заработную плату, что удивило - выплатили даже компенсацию за неиспользованный отпуск (хотя проработала всего 2 месяца).

Отрицательные стороны:
Ген. директор - человек хороший, но очень эмоциональный, потому и я не смогла там работать.
Работала в офисе (не продавцом) и видела как выглядит ситуация с магазинами изнутри, но только со стороны руководства. Могу сказать следующее: да, есть жесткие требования (особенно по кассовой дисциплине и приему товара), но они вполне обоснованны. Так как каждая ошибка продавцов с неправильно отсканированными алкомарками грозит компании большими неприятностями с налоговой и алкогольной декларациями. Товароведы и бухгалтерия каждый раз от таких "косяков" хваталась за голову.
А теперь, господа бывшие продавцы, подумайте, что с вами должна сделать компания за такие ошибки, по головке погладить и з/п повысить или оштрафовать? Отговорка из серии "было много людей, в спешке ошиблись" не прокатит, т.к. в офисе есть данные по каждой продаже по часам и можно смело сказать, что километровая очередь на кассу не стоит.
Относительно обучения в свой выходной - на такое обучение очень часто вызывают сотрудников, которые "косячат" и которым требуется персональный подход.

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
лож и обман,заведомо,обещают зп и делают всё чтоб ты её не получил,завышают план,при невыполнении которого штраф,менеджеры только и занимаются(с подачи хозяев)что ищут способы обокрасть рядовых продавцов,заведующими ставят хапуг,которые гребут в свой карман всё что заработано на конкурсах и тд и тп...отстой!

Положительные стороны:
Нет их...

Отрицательные стороны:
Обещали на собеседовании зарплату, как минимум 27.000, пройти обучение и буду вообще все 40.000 получать, собеседование проходила у хамского супервайзера Надежды почему-то... а потом понеслось, во-первых обучение за свой счёт дорога и в свой выходной, во-вторых информации слишком много и те, кто там годами работает не сдают тест, то есть данная компания специально удерживает твоё повышение в плане экономии. ( они сделают для этого всё возможное) Притом будьте готовы к тому, что вы будете больше не продавцом, а уборщиком ( полы драить после каждого клиента и бутылки до блеска каждую натирать)... притом помимо этого вы будете и менеджером и товароведом и грузчиком... и всё это за 19.000 рублей и не больше!!! Притом если нужна будет помощь, то позвонишь неадекватным супервайзерам, в ответ получите: Вы все там тупые, что вы там вообще такие дебилы делаете, я приеду все нахер уволены будете! Кстати это те самые швабры ( Надежда и Екатерина), которые клиентам чуть ли не проституцию впихивают, тем самым показывая нам как надо продавать! И очень смешно, когда они в 50 лет пытаются выглядеть на 25... увидите! Кстати если просроченные продукты будут, они вынудят продавать их в последний день!!! Вообщем шаражка ещё та, нарушают законы по максимуму. Вообщем впринципе работа не напряжная, но драть будут по поводу и без... вплоть до того, что писать объяснительную, почему чеков меньше, чем посетителей или почему пакет одит пробит и не впихнули больше... Кстати касса на двоих и если кто-то просчитается, будете вдвоём вкладывать, а это значет что ты должен доверять незнакомому тебе человеку по максимуму, у меня прибухивали работники и деньги с кассы вкладывали часто, бывало и по 1000... а там сами думаете, что останется.... Вообщем будьте готовы к тому, что драть будут за всё и время на работе займёт на объяснительные целыми днями! Притом, как я знаю сейчас только процент от продаж сделали. Не советую никому... нервы гробят профессионально, у супервайзеров проблемы со психикой!

Положительные стороны:
Отработала и у конкурентов, так что есть с чем сравнить... "Выросла" в этой компании со стажера до менеджера, а сейчас повышаю свои знания в области алкоголя! Уходить никуда не собираюсь, так как знаю какого руководство и зп в остальных алкогольных маркетах!

Отрицательные стороны:
Очень интересно, хоть один из нижеподписавшихся работал хоть где-то более года? А хоть раз проявил инициативу, что бы помочь любой компании усовершенствоваться?! И еще более интересно-оо какой компании эти люди смогут ккогла-нибудь оставить положительный отзыв.))

Положительные стороны:
Аккуратно выплачивают заработную плату

Отрицательные стороны:
Для тех, кто намерен пойти работать в данную компанию, заранее хочу предупредить, что в ваши обязанности будет входить гораздо больше, чем просто консультация покупателей по ассортименту и работа на кассе. Здесь, как правильно описано ниже придется придется таскать ящики и коробки, мыть туалеты и окна, постоянно мерзнуть, потому что напиткам нужен холод и конечно бесконечно пересчитывать бутылки, потому что охраны нет. И все это дерьмо нельзя оставить без присмотра. Ставят большие планы, которые зачастую невозможно выполнить, штрафы, бутылки стоят в открытом доступе,и при воровстве оплачивать будете из собственного кармана и далеко не по закупочной цене. За покупателями придется ходить по пятам и чуть ли не облизывать их. Работать не по 12 часов,а гораздо больше, постоянно задерживаться в этих магазинах. А еще, вполне имеет место то, что выгнать могут ни за что и просто так. Внезапно. На улицу,как собаку, без выходного пособия. Здесь это вполне нормально.

Положительные стороны:
платят вовремя, официальное трудоустройство, полный соц пакет, белая зарплата

Отрицательные стороны:
В принципе проработав в компании ни малое время могу сказать, что везде есть свои минусы и плюсы. Я понимаю что ген.директор не может за всем уследить и иногда она даже может не знать о вашей ситуации полностью. Что же касается Надежды Румянцевой, то она стала такой потому что не все мы идеальны и бывает приходится такой становится. Ну ЮМД это отдельный разговор, это уникальный человек с огромными знаниями в области алкоголя, но за частую говоря что-то сделать потом это отрицает. Просто им стоит задуматься всем вместе, прежде чем отчитывать всех, может проще убрать слабое звено, а таковых у нас очень много в менеджерах и есть и в супервайзерах, я понимаю что надо уважать людей которые отдали этой компании много времени и трудились вместе с вами, но из-за таких людей страдают другие. Пора бы уже и нормализовать работу офиса, потому что прежде чем давать какое-то распоряжение и приказ, может его стоит согласовать, а не по 100 раз отменять предыдущее письмо и считать верным другое? Еще бы я посмотрела бы на нашего аналитика, откуда он берет эти планы?????? Я понимаю что выручки должны расти, но сейчас очень много сдерживающих факторов (не буду их перечислять). Я думаю стоит пересмотреть всю систему работы целиком, компания в принципе неплохая, но своим неумением выстроить грамотную работу, вы теряете хороших сотрудников и получаете плохие отзывы.

Положительные стороны:
Нееет!!!

Отрицательные стороны:
Отдел персонала отвратителен !!! Ужас какой-то !!!!

Положительные стороны:
Платят вовремя, но сколько???

Отрицательные стороны:
Дерьмо, а не компания! Обещают одно, а платят другое!
Антона полностью поддерживаю! Румянцева хабалка рыночная, ей только картошкой торговать на рынке! Самое то!!! Да и супервайзеры - безграмотные тетки, толком не знающие своей работы!!! С зарплатой полный обман!! ЛЮДИ, ДАЖЕ НЕ ДУМАЙТЕ ТУДА ИДТИ РАБОТАТЬ!!!!ПОЛНЫЙ ГОВНОСКОП!!!!! Пойдете, вспомните потом наши советы, да только поздно будет!!! 100 раз пожалеете!!!!!

Положительные стороны:
нет

Отрицательные стороны:
Как известно рыба гниет с головы, у этой рыбы голова прогнила полностью. Начнем с ген.дира.:
Хамоватая тетка, матерится при всех и на всех и соответственно все руководство набрано с такими же замечательными качествами, постоянные истерики. Более неадекватных особей(язык не поворачивается назвать человеком) не встречал.
Начальник так называемого КРО, "культурная дамочка" лет под 50 строящая из себя 17 летнюю девочку в лосинах аля 90х, орет на всех подчиненных и постоянно пытается всех унизить для поднятия своего статуса в своих видимо глазах.
Так называемые супервайзеры (смех и грех), банальные особи типо пиявок не умеющие не чего делать, основная работа которых состоит из спихивания своей работы на других.
"Руководитель отдела кадров", лицемерная и весьма не приятная в общении особа, к счастью контакты сводились к минимуму, но зарекомендовать себя внутри коллектива успела как (не далекая дурочка).

Добро пожаловать в данную организацию, Вам всегда будут рады.

Положительные стороны:
НЕТ!

Отрицательные стороны:
А что это у нас все отзывы то удаляются,а? Неужто правду читать не любим?