china-line отзывы сотрудников

Отзыв о компании china-line, могу оставить только как о команде единомышленников, которая на достижение одной единственной цели работает – полного удовлетворения клиентских нужд. Отличительная особенность каждого из нас – это желание самореализоваться, добиться карьерного успеха. Руководство заботиться не только в плане комфорта о нас, но и в материальном плане. Зарплату всегда выплачивают в полном объеме, премий тоже не жалеют)

Положительные стороны:
Работал, работаю и буду работать! Нормальная работа и я буду продолжать её работать. А кто не хотел, не хочет и не будет хотеть работать, пусть оставляют отзывы у чёрных работодателей. А мне - работать пора... P.S. кстати, кто хочет поработать, мы набираем сотрудников на удалённую работу.

Отрицательные стороны:
у работы такой нет другой стороны.

Положительные стороны:
Уважаемые кандидаты,читающие отзывы.
Вы умеете работать, значит Вы будете зарабатывать.
Это условие компании.
Поэтому если вам интересно работать в Логистике по сборным грузам приходите и уточните у тех кто работает, а не читайте здесь отзывы непонятных людей.
Совет насчет отзывов,можно просто заплатить и вы ничего плохого не увидите. А если видите,значит компания работает и кому-то это не нравиться.

Отрицательные стороны:
Мы не держим тех кто приходит на работу отметиться.

Положительные стороны:
ЗП платили.
График с 8 до 17. Без переработок.
У меня не было криков и ругани с руководством. Оскорблений с их стороны так же не наблюдалось.(логисты часто ругались). Могли оштрафовать в одностороннем порядке на 5000 рублей(меня не штрафовали, но были случае у других).
Контроля работы с их стороны особо не было.
Главный показатель фин. эффективность.
Персонал хороший, помогали друг другу!
Я работал в отделе продаж с Ольгой и Сергеем, и мы быстро поняли как надо работать и помогать друг другу, было весело!

Отрицательные стороны:
Бардак со складом был, с документацией, один бухгалтер не успевал, Но потом появился фин. аналитик Светлана, и стало попроще. Но постоянно присутствовало чувство что фирма вот вот закроется. деньги то есть, то их нет на счету, у фирмы были долги перед партнёрами.
К сожалению большая текучка, сейчас полностью поменялся отдел продаж.
Руководителем был Алипов (друг из Омска, директора), полицейский вышедший на пенсию, не разбирающийся вообще в бизнес процессах, в начале было сложно понимать его, потом понял что, то что он говорит, так делать не надо и это даже был плюс что он не разбирается в бизнесе, в сентябре его уволили.....
Сейчас не знаю в каком состоянии фирма. Боюсь что всё печально, но поработать там можно, и если сравнивать с другими фирмами с точки зрения прессинга со стороны руководства, то тут всё очень в порядке!
Всем передаю привет! Т.к. по коллегам у меня остались очень тёплые воспоминания!

Положительные стороны:
Уважаемые Кандидаты, так как есть негативные отзывы следовательно кого-то неудовлетворило то, что он приходит в офис или просто числиться и после определенного времени его увольняют. Мы не живем в мире, где деньги валяться с неба.
Мы даем вам минимальный оклад и возможность хорошо зарабатывать,благодаря тем инструментам которые есть у компании. Многие, кто ушел из компании. остались в этом бизнесе. Это говорит что они научились работать именно здесь.
Прочитав негативный отзыв наберите номер телефона фирмы и переговорите с менеджером это самый простой вариант нужна ли вам эта работа.

Отрицательные стороны:
Как и у всех транспортных компаний мы зависим от тех кто работает вместе с нами и иногда человеческий фактор и удаленность дают иногда не совсем того результата,который мы все хотим. к этому надо готовиться ведь товар клиента проходит до 16000 км и пересекает границы.

Положительные стороны:
Работаю в компании почти год.
За это время смогли реализовать много интересных проектов/направлений/идей. Компания постоянно развивается.
При выполнении своих обязанностей работаю как с руководителями, так и менеджерами и логистами компании. Проблем в общении и получении необходимой информации не возникает, чему способствует интеграция автоматизации бизнес-процессов.
За последняя время коллектив компании обновился, что считаю большим плюсом (хоть я и на удаленке, проработала в офисе неделю и поближе познакомилась с коллективом).
Оплата труда - согласно договоренности.
Планируем с Сергеем Александровичем развивать много интересных направлений.

Отрицательные стороны:
Не имеется

Положительные стороны:
Можно работать на удаленке

Отрицательные стороны:
Работала на удаленке погода, за время работы сменилось три!!!! начальника отдела логистики, про менеджеров вообще молчу. Сначала (первые два месяца) платили за работу исправно, и нареканий никаких не было, потом началось..... То отчет не сдала, поэтому не платят (хочу обратить внимание, что в договоренностях про отчет нигде не было ни слова: ни устно, не письменно), полмесяца выбивала оплату, в следующем месяце сдала отчет, НО оказывается ввели новые трудовые условия, а предупредить об этом забыли. Новый начальник логистики, стала говорить мне, что у нас с ним была некая договоренность, которую я не выполнила, поэтому директор платить не будет. Об этой договоренность я слышу в первый раз. Сам директор, господин Ермаков, на связь не выходил, но как только я выслала его сотрудникам нашу с ним переписку, где они тоже не нашли этой пресловутой договоренности, то сразу сам отписался в течении 15мин. Оказалось, что эта договоренность была у него с другим менеджером, но не заплатят за это мне. Так сказать в назидание потомкам. В общем сказал, типа не переделаешь работу за весь месяц - не заплачу. Естественно он был послан! )))
Совет новичкам: для тех, кто хочет работать там на удаленке - все, абсолютно все вопросы решайте лично с ним, обязательно обговаривайте что именно нужно получить от продавца (желательно в переписке, что бы потом предъявить ему, сохраняйте все Ваши письма), выясните точно какие отчеты и когда сдавать, что бы вовремя заплатили з/п, затем обязательно!!! укажите, что у вас нет карты Альфа-Банка (это тоже является поводом для неуплаты з/п). Будьте готовы к тому, что вам скажет, что все вопросы вы должны решать ну например с начальником отдела логистики, а потом директор будет говорить, что это Вы с ним не общались, ничего не писали ему, отчетов лично ему не присылали, поэтому денег фиг!!! Люди (к которым он Вас прикреплял) особо сильно для Вас стараться НЕ БУДУТ, это проверенно (типа мы не местные, сами в шоке). Ах, да! Удачи граждане! И да прибудет с вами справедливость!

Положительные стороны:
За время работы в компании, представлял интересы ООО "ТСК Сибиряк", ООО "Кардинал" и "Чина Лайн". Для меня это был своеобразный шаг вперед, хотя особых денег и "бонусов" я не заработал, НО из всей деятельности могу выделить следующие плюсы:
-опыт в работе с таможенными операциями, декларирование
-особая специфика работы на границе(представительство на СВХ)
-опыт работы с транспортными компаниями
-ведение переговоров
-работа с клиентами
-интернационализация
-новые полезные знакомства(в том числе и с Китайской стороны)
-мониторинг
-ведение отчетности
в целом 2,5 месяца работы в компании лично для меня стали своеобразной ступенью для собственного развития и выхода на другой уровень. Иногда вспоминаю весь процесс работы с ностальгией )))

Отрицательные стороны:
что-то негативное писать не буду, потому что всякое "нытьё" это уже удел слабохарактерных задротов! А касаемо минусов работы компании Сергей Александрович и так все знает...где и что необходимо улучшать в работе, нужно понимать, что в каждом коллективе есть свои недочеты...абсолютно везде...ведь нет предела совершенству...

Положительные стороны:
Работаю в компании в Удаленном Режиме Все объяснили досконально понятно ,сбросили все образцы как работать. Оплата вовремя, в общем я работаю и меня все устраивает.

Отрицательные стороны:
Не имеется

Положительные стороны:
Работаю в компании China Line с марта 2012 года. Нач. офиса в КНР город Shenzhen. В нашем филиале работают 5 квалифицированных сотрудников в области логистики, поиска товаров и проверки качества. Коллектив смешанный интернациональный (2 китайца со знанием русского, 2 русских с углублённым знанием китайского языка, 1 гражданин Болгарии со знанием английского). Коллектив сдруженный и готов работать и общаться на разных языках. Все мы находимся в постоянном общении с нашим головным офисом в Москве. Никаких негативных моментов в плане работы и коммуникаций отметить не могу. Сам регулярно общаюсь с московскими менеджерами по логистике и хочу отметить в лучшую сторону Анну и Кристину. Нет таких вопросов и задач которые нельзя выполнить или решить. Главное желание, желание работать. У кого оно есть с тем и общаться одно удовольствие. А кто работать не хочет он в любой компании будет временным приходящим и уходящим менеджером.

Отрицательные стороны:
Конечно бывают отдельные разногласия, но это и называется рабочими моментами.